BANDO DI MOBILITA' VOLONTARIA ESTERNA TRA AMMINISTRAZIONI PER LA COPERTURA
A TEMPO INDETERMINATO E PARZIALE A 30 (TRENTA) ORE LA SETTIMANA N. 1 UNITA'
DI PERSONALE AREA DEI FUNZIONARI E DELLA ELEVATA QUALIFICAZIONE, PROFILO
PROFESSIONALE "FUNZIONARIO AMMINISTRATIVO".
IL SEGRETARIO COMUNALE
Visto l'art. 30 del D.lgs. 165/2001 - Passaggio diretto di personale tra amministrazioni diverse;
Visto il D.lgs. 198/2006 - Codice delle pari opportunità tra uomo e donna, a norma dell'articolo 6
della legge28 novembre 2005, n. 246;
Vista la deliberazione G.C. n. 39 in data 11/08/2026 con la quale è stato approvato
l'aggiornamento del piano di attività e organizzazione 2026/2028 (PIAO);
Vista la procedura di mobilità obbligatoria, attivata ai sensi dell'art. 34 bis D.Lgs. 165/2001, con
nota prot. 4482 in data 1/09/2026 riscontrata con esito negativo da parte della Regione Piemonte
e per decorrenza dei termini per quanto concerne la Funzione pubblica;
Vista la determinazione n. 66/147 in data 23/09/2026 ad oggetto: di approvazione del bando di
mobilità per la copertura 1 unità di personale a tempo indeterminato e parziale a 30 (trenta) ore
la settimana - Area dei Funzionari ed Elevata Qualificazione profilo professionale "Funzionario
Amministrativo" - art. 30 D.Lgs. 165/2001";
RENDE NOTO
1 - Indizione della selezione
E' indetta una procedura per mobilità volontaria esterna di cui all'art. 30 del D.lgs. 165/2001, per
la copertura di n. 1 unità di personale a tempo indeterminato e parziale a 30 (trenta) ore la
settimana - Area dei Funzionari ed Elevata Qualificazione profilo professionale "Funzionario
Amministrativo" .
2 - Caratteristiche e competenze del profilo professionale richiesto
Appartengono a quest'area i lavoratori strutturalmente inseriti nei processi amministrativi, nei
sistemi di erogazione dei servizi che nel quadro di indirizzi generali, assicurano il presidio di
importanti e diversi processi, concorrendo al raggiungimento degli obiettivi stabiliti, assicurando la
qualità dei servizi e dei risultati, la circolarità delle comunicazioni, l'integrazione/facilitazione dei
processi, la consulenza.
Specifiche professionali:
o conoscenze altamente specialistiche;
o competenze gestionali e socio-relazionali, adeguate ad affrontare, con elevata consapevolezza
critica, problemi di notevole complessità;
o capacità di lavoro in autonomia accompagnata da un grado elevato di capacità gestionale,
organizzativa, professionale atta a consentire lo svolgimento di attività di conduzione,
coordinamento e gestione di funzioni organizzativamente articolate di significativa importanza e
responsabilità e/o di funzioni ad elevato contenuto professionale e specialistico, implicanti anche
attività progettuali, pianificatorie e di ricerca e sviluppo;
o responsabilità amministrative e di risultato, a diversi livelli, in ordine alle funzioni specialistiche
e/o organizzative affidate, inclusa la responsabilità di unità organizzative;
3 - Requisiti di ammissione alla selezione
Possono partecipare alla selezione i candidati in possesso dei seguenti requisiti:
?
essere in servizio, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e parziale a 30 (trenta) ore la
settimana, presso una delle pubbliche Amministrazioni di cui all'art. 1, comma 2, del D.lgs.
165/2001;
essere inquadrati nella categoria giuridica AREA DEI FUNZIONARI ED ELEVATA
QUALIFICAZIONE con profilo professionale "FUNZIONARIO AMMINISTRATIVO" o inquadrati in
categorie di altri comparti equivalenti, dalla normativa vigente;
titolo di studio: laurea triennale o magistrale, coerente con il profilo professionale da ricoprire;
non essere incorsi in procedure disciplinari conclusesi con sanzioni, nel corso dei due anni
precedenti la data di pubblicazione del presente avviso;
essere in possesso del nulla osta dell'Amministrazione di appartenenza, alla cessione del
contratto, ovvero rientrare nei casi di esonero dall'obbligo di presentazione del previo assenso ai
sensi dell'art. 30 comma 1 D.Lgs. 165/2001;
non aver riportato condanne penali e non avere procedimenti penali in corso;
essere in possesso dell'idoneità psicofisica all'espletamento delle mansioni da svolgere.
I requisiti di ammissione devono essere posseduti alla data di presentazione della domanda.
4 - Contenuto, termini e modalità di presentazione delle domande di ammissione alla
selezione.
Il presente Avviso sarà pubblicato sul sito istituzionale dell'ente nell'apposita sezione
"Amministrazione Trasparente" sottosezione "Bandi di concorso" e sul portale "InPA"
(https://www.inpa.gov.it/).
La domanda di partecipazione può essere presentata esclusivamente per via telematica, tramite
il Portale «InPA», disponibile all'indirizzo internet https://www.inpa.gov.it , previa iscrizione online
obbligatoria al portale stesso, autenticandosi con SPID/CIE/CNS e IDAS, compilando il format di
candidatura.
Allo scadere del termine ultimo per la presentazione della domanda, il portale non consentirà più
l'accesso alla procedura di candidatura e l'invio della domanda di partecipazione.
In caso di più invii della domanda di partecipazione, si terrà conto unicamente della domanda
inviata cronologicamente per ultima, intendendosi le precedenti integralmente e definitivamente
revocate e private d'effetto.
La data di presentazione on line della domanda di partecipazione alla procedura di mobilità
esterna sarà certificata e comprovata da apposita ricevuta elettronica, scaricabile, al termine della
procedura di invio, dal Portale InPA e conterrà un riepilogo della domanda presentata.
Al riepilogo sarà attribuito un Codice ID associato in maniera univoca alla singola candidatura. Il
Codice ID sarà utilizzato dall'Ente in tutte le comunicazioni e pubblicazioni future per la presente
procedura.
La domanda di selezione non deve essere sottoscritta in quanto l'inoltro della stessa avviene
tramite l'applicativo online che richiede l'identificazione e autenticazione elettronica.
Per le richieste di assistenza di tipo informatico legate alla procedura di iscrizione online, i
candidati dovranno utilizzare esclusivamente l'apposito modulo di assistenza presente sul Portale
InPA. Le richieste di assistenza pervenute con modalità differenti da quelle sopra indicate non
potranno essere prese in considerazione.
In ogni caso, prima di richiedere assistenza è possibile consultare la guida alla compilazione della
domanda presente sulla home page del sito InPA e le relative FAQ.
Il Comune di Stazzano non potrà fornire alcun supporto per le problematiche relative al
funzionamento della piattaforma InPA né tantomeno potrà essere ritenuto responsabile di
malfunzionamenti e problematiche che il candidato riscontrasse in fase di inoltro della domanda
di partecipazione.
In caso di accertato malfunzionamento parziale o totale del Portale InPA, attestato da apposito
avviso pubblicato sul medesimo Portale ed accertato dall'amministrazione che bandisce la
procedura di selezione, tale da impedire ai candidati l'utilizzo dello stesso per la presentazione
della domanda di partecipazione o dei relativi allegati, il termine di scadenza per la presentazione
della domanda di partecipazione sarà prorogato per un periodo di tempo corrispondente alla
durata del malfunzionamento.
Non si terrà conto delle iscrizioni che non contengono tutte le indicazioni circa il possesso dei
requisiti richiesti per la registrazione al portale o richieste dal presente avviso.
Non verranno prese in considerazione le domande presentate direttamente a mano, spedite anche
a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento o trasmesse tramite PEC.
La presentazione delle domande attraverso una modalità diversa da quella indicata comporta
l'esclusione dalla procedura.
La partecipazione alla procedura di mobilità comporta l'esplicita ed incondizionata accettazione
delle norme e delle condizioni determinate dalla legge, dall'avviso di selezione e dai regolamenti
dell'Ente.
Il termine per la presentazione della domanda di mobilità è fissato alle h. 12.00 del
23.10.2026.
Alla domanda di mobilità dovrà essere allegato OBBLIGATORIAMENTE curriculum
formativo professionale.
5 - Cause di sospensione o revoca della procedura
L'Amministrazione Comunale si riserva la facoltà di sospendere o revocare in qualsiasi momento
la presente procedura qualora, a suo giudizio, ne rilevasse la necessità o l'opportunità per ragioni
di pubblico interesse. La presentazione della domanda non comporta alcun diritto al trasferimento
da parte dei candidati, né fa sorgere alcun obbligo per l'Amministrazione di dar corso alla copertura
del posto di che trattasi mediante la citata procedura ex art. 30 del D.lgs. 165/2001.
6 - Ammissione ed esclusione dei candidati
I candidati in possesso dei requisiti indicati verranno automaticamente ammessi al colloquio.
Le dichiarazioni mendaci e la falsità in atti comportano responsabilità penale ai sensi dell'art. 76
del D.P.R.445/2000 e risoluzione del rapporto di lavoro (qualora questo sia instaurato).
L'accertamento del reale possesso dei requisiti dichiarati dai candidati potrà essere effettuato
all'amministrazione in qualsiasi momento.
Non è sanabile e comporta l'esclusione automatica dalla selezione:
o la mancanza dei requisiti di ammissione alla selezione in oggetto;
o l'arrivo della domanda oltre il termine stabilito dall'avviso di selezione;
o la presentazione della domanda con modalità diverse da quelle previste dal presente avviso.
7 - Valutazione di idoneità dei candidati e criteri
Tutte le istanze pervenute entro il termine indicato nel presente avviso saranno preliminarmente
esaminate dall'Ufficio Segreteria che provvederà ad ammetterle, anche richiedendo ai candidati
le eventuali integrazioni e/o correzioni necessarie entro un termine all'uopo assegnato.
La selezione avverrà mediante:
colloquio selettivo volto ad approfondire gli elementi contenuti nel curriculum vitae, e valutazione
della preparazione professionale specifica in relazione al profilo professionale ricoperto e da
ricoprire, il grado di autonomia nella gestione ed esecuzione del lavoro e conoscenze di tecniche
di lavoro.
Per la valutazione sono a disposizione della commissione 30 punti.
La selezione dei candidati è effettuata da apposita commissione nominata ai sensi dell'art. 9 del
D.P.R. 487/1994.
Svolge le funzioni di Presidente della Commissione di concorso il Segretario Comunale.
La data del colloquio è fissata per il 3 novembre 2026 alle h. 16.00, presso la sede comunale
di Piazza Risorgimento 6 - Stazzano.
I candidati dovranno presentarsi muniti di documento di riconoscimento.
Ai candidati ritenuti non idonei dalla commissione verrà data comunicazione in ordine al presente
procedimento.
Al termine delle operazioni di selezione, il responsabile del procedimento provvederà
all'approvazione delle operazioni svolte dalla Commissione.
8 - Graduatoria
La selezione darà esito a graduatoria di merito. La selezione si intende superata se il punteggio
conseguito dal singolo candidato sarà complessivamente pari o superiore a 21/30.
Se al termine nessuno dei candidati abbia ottenuto un punteggio pari o superiore a 21/30, non si
procederà al procedimento di mobilità. In caso di parità di punteggio, la preferenza sarà
riconosciuta secondo le disposizioni di cui all'art. 5 comma quarto D.P.R. 487/1994.
La graduatoria è valida per la sola procedura di mobilità per la quale è stata formulata.
9 - Norme Finali
Il termine per il passaggio del candidato individuato nella graduatoria è disposto in accordo con
l'Amministrazione di provenienza entro un termine che risulti compatibile con le esigenze
organizzative del Comune di Stazzano.
- Informativa in materia di trattamento dei dati personali
Il Comune di Stazzano, con sede in Stazzano - Piazza Risorgimento 6 - 15060 Stazzano - PEC:
protocollo@pec.comune.stazzano.al.it nella sua qualità di titolare del trattamento dei dati, in
persona del legale rappresentante pro tempore, ai sensi e per gli effetti del Regolamento UE
2016/679, con la presente informa il partecipante alla selezione indetta dal medesimo Comune
(partecipante in seguito definito/a interessato/a) che:
a) i dati personali, sensibili e giudiziari in possesso del titolare o che verranno richiesti in seguito,
sono trattati per finalità connesse alla partecipazione alla selezione ed all'eventuale collocazione
all'interno degli uffici comunali, secondo quanto espressamente previsto nell'oggetto della
selezione. In particolare, i dati verranno trattati per:
- consentire la registrazione e l'accesso alla selezione;
- consentire l'eventuale assunzione;
b) il trattamento sarà effettuato in forma manuale (supporti cartacei) ed elettronica ad opera di
soggetti a ciò appositamente incaricati. Il trattamento verrà effettuato da personale dipendente
dell'Ente e da parte di consulenti esterni con la garanzia che i dati verranno trattati in conformità al
Regolamento UE 2016/679;
c) l'interessato ha diritto di chiedere l'accesso ai dati personali che lo riguardano, la rettifica e
l'aggiornamento degli stessi, se incompleti o erronei, e la cancellazione se trattati in violazione di
legge. Ha inoltre il diritto di proporre un reclamo all'Autorità di controllo (Garante della protezione
dei dati personali);
d) il conferimento dei dati personali e sensibili è di natura obbligatoria;
e) il consenso al trattamento è necessario;
f) il Responsabile del trattamento per il presente procedimento è il Responsabile dell'Unità
Organizzativa Segreteria e Affari Generali del Comune di Stazzano, Segretario comunale Roberta
NOBILE.
Per quanto non espressamente previsto nel presente avviso, si rinvia alla normativa vigente in
materia di assunzioni nelle pubbliche amministrazioni e si applicano le disposizioni previste dai
vigenti Regolamenti del Comune di Stazzano.
Il testo integrale dell'avviso è disponibile sul sito istituzionale del Comune di Stazzano, Sezione
Amministrazione trasparente - Bandi di concorso.
Per informazioni o chiarimenti gli interessati possono rivolgersi all'Ufficio Segreteria (tel. 0143
65303 mail: info@comune.stazzano.al.it - pec: protocollo@pec.comune.stazzano.al.it ).
Ai sensi e per gli effetti di cui alla legge 241/1990 il Responsabile del procedimento relativo alla
procedura in oggetto è il Segretario Comunale, Roberta NOBILE.
IL SEGRETARIO COMUNALE
Roberta NOBILE
>> Link al sito
Allegati
DETERMINA DI APPROVAZIONE BANDO MOBILITA FUNZIONARIO AMMINISTRATIVE.pdfBANDO DI MOBILITA FUNZIONARIO AMMINISTRATIVO.pdf
Per presentare la tua candidatura, entro il 23-10-2026 alle 12:00,
vai sul Portale inPA.
