Concorso per 1 autista scuolabus (marche) COMUNE DI FERMO
I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità: ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampe.
Concorso
Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda
| Tipologia | Concorso |
| Tipologia Contratto | Assunzione |
| Posti | 1 - Nota: il numero indicato è puramente indicativo; trattandosi di una graduatoria le cui assunzioni si svolgeranno nel tempo, non è previsto un numero minimo o massimo di assunzioni. |
| Fonte: | Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 98 del 22-12-2015 |
| Sintesi::: | COMUNE DI FERMO Concorso (Scad. 2 gennaio 2016) Selezione pubblica, per esami (prova pratica), per la formazione di una graduatoria per eventuali assunzioni a tempo determinato pieno e parziale di collaboratore professi ... |
| Ente: | COMUNE DI FERMO |
| Regione: | MARCHE |
| Provincia: | FERMO |
| Comune: | FERMO |
| Data di inserimento: | 22-12-2015 |
| Data Scadenza bando | 02-01-2016 |
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Concorso (Scad. 2 gennaio 2016)
Selezione pubblica, per esami (prova pratica), per la formazione di una graduatoria per eventuali assunzioni a tempo determinato pieno e parziale di collaboratore professionale autista scuolabus, categoria «B3».
E' indetta una selezione pubblica per esami (prova pratica) per
la formazione di una graduatoria per eventuali assunzioni a tempo
determinato pieno e parziale di Collaboratore professionale Autista
Scuolabus, Cat. "B3" (ex quinta qualifica funzionale), per il Settore
Lavori Pubblici.
Le domande dovranno pervenire entro quindici giorni dalla
pubblicazione dell'avviso in Gazzetta Ufficiale. Il testo integrale
del bando e lo schema di domanda sono a disposizione presso l'Ufficio
del Personale del Comune e possono essere acquisiti consultando il
sito internet: www.comune.fermo.it
Per informazioni gli interessati potranno rivolgersi all'Ufficio
del Personale dell'Ente (Tel. 0734/284269-231-261-262).
