Concorso per 1 funzionario tecnico (lombardia) COMUNE DI MALNATE

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Concorso

Tipologia	Concorso
Tipologia Contratto	Assunzione
Posti	1
Fonte:	INPA
Sintesi:	COMUNE DI MALNATE Concorso (Scad. 2026-09-10 10:00:00) BANDO DI CONCORSO PUBBLICO PER LA COPERTURA DI N. 1 POSTI DI "FUNZIONARIO TECNICO" A TEMPO PIENO ED INDETERMINATO DA ASSEGNARE ALL'UFFICIO AMBIENTE - AREA SERVIZI T ...
Ente:	COMUNE DI MALNATE
Regione:	LOMBARDIA
Provincia:	VARESE
Comune:	MALNATE
Data di inserimento:	30-07-2026
Data Scadenza bando	10-09-2026
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COMUNE DI MALNATE

Concorso (Scad. 2026-09-10 10:00:00)

BANDO DI CONCORSO PUBBLICO PER LA COPERTURA DI N. 1 POSTI DI "FUNZIONARIO TECNICO" A TEMPO PIENO ED INDETERMINATO DA ASSEGNARE ALL'UFFICIO AMBIENTE - AREA SERVIZI TECNICI

IL RESPONSABILE DELL’AREA ORGANIZZAZIONE Vista la proposta di determinazione n. 1916 del 30/07/2026 di approvazione del presente bando; RICHIAMATA la deliberazione di G.C. n. 48 del 24.03.2026, di approvazione del Piano Integrato di Attività e  Organizzazione (PIAO) per gli anni 2026-2028 e la successiva modifica n.88 del 27.07.2026; Esperita con esito negativo la procedura di mobilità, di cui agli artt. 34 e 34 bis del D. Lgs. 165/2001 con  comunicazione prot. Polis 0037589  in data 27/07/2026 con Codice Identificativo Pratica: 63381; Visti: • il D.Lgs. n. 267/2000 e ss.mm.ii. “Testo Unico delle leggi sull’ordinamento degli Enti Locali”; • il D.Lgs. n.165/2001 e ss.mm.ii. “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle  amministrazioni pubbliche”; • il Contratto Collettivo Nazionale di lavoro del personale non dirigente del Comparto delle Funzioni  locali stipulato il 23/02/2026; • il vigente Regolamento Comunale per la disciplina delle procedure di assunzione; • la L. 68/1999 "Norme per il diritto al lavoro dei disabili" e ss.mm.ii ;  • il D.P.R. n. 487/1994 “Regolamento recante norme sull’accesso agli impieghi nelle pubbliche  amministrazioni e le modalità di svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle altre forme di  assunzione nei pubblici impieghi”, come modificato dal D.P.R. 693/1996, per le parti non in  contrasto o incompatibili con il vigente regolamento per la disciplina delle procedure di assunzione; • il D.P.R. 16/06/2023 n. 82, ad oggetto: “Regolamento recante modifiche al decreto del Presidente  della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, concernente norme sull'accesso agli impieghi nelle  pubbliche amministrazioni e le modalità di svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle altre  forme di assunzione nei pubblici impieghi”; • il D.L. 22/04/2023 n. 44, convertito con L. 21/06/2023 n. 76 “Disposizioni urgenti per il rafforzamento  della capacità amministrativa delle amministrazioni pubbliche; • il D.L. n. 25 del 14 marzo 2025 “Disposizioni urgenti in materia di reclutamento e funzionalità delle  pubbliche amministrazioni”; • il D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna” • il Regolamento Europeo n. 679/2016 in materia di protezione dei dati personali; R E N D E  N O T O  ART.1 - INDIZIONE SELEZIONE Che è indetto un concorso pubblico per titoli ed esami esami per l’assunzione di N. 1 "Funzionario Tecnico"  (Area dei funzionari ad elevata qualificazione – ex cat D) per l’ufficio “Ambiente” - Area Servizi Tecnici TRATTAMENTO ECONOMICO Al personale assunto sarà corrisposto il trattamento economico previsto dal vigente CCNL del personale del  comparto Regioni-Autonomie Locali per il profilo professionale di “Funzionario Tecnico” (Area dei funzionari  ad elevata qualificazione), la 13a mensilità nelle misure stabilite dalla legge e quant’altro dovuto ai sensi  delle vigenti disposizioni contrattuali e di legge. Tutti gli emolumenti sopra indicati sono soggetti alle ritenute previdenziali, assistenziali ed erariali di legge. ART.2 – REQUISITI PER L’AMMISSIONE REQUISITI GENERALI I candidati di ambo i sessi possono partecipare al concorso previsto dal presente bando se in possesso dei  seguenti requisiti alla data di scadenza per la presentazione delle domande: cittadinanza Italiana o di altro Stato appartenente all’Unione Europea o la cittadinanza di Paesi terzi (non  appartenenti all’UE) e trovarsi in una delle condizioni di cui all’art. 38 del D.Lgs. 165/2001, come modificato dall’art. 7 della L. 6 agosto 2013, n. 97, cioè: • essere familiari di cittadini degli Stati membri dell’UE, non aventi la cittadinanza in uno Stato  membro, essendo titolari del diritto di soggiorno permanente; • essere cittadini di Stati non appartenenti all’UE in possesso del permesso di soggiorno CE per  soggiornanti di lungo periodo, o che siano titolari dello status di “rifugiato”, ovvero dello status di  protezione sussidiaria; I cittadini dell’Unione Europea e di Paesi terzi, ai sensi dell’art. 3 DPCM 7/2/1994 n, 174 “Regolamento recante norme sull’accesso dei cittadini degli Stati membri dell’Unione Europea ai posti di  lavoro presso le Amministrazioni pubbliche”, devono possedere anche i seguenti ulteriori requisiti: • godere dei diritti civili e politici negli Stati di appartenenza o di provenienza; • essere in possesso, fatta eccezione per la titolarità della cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti  previsti per i cittadini della Repubblica; • avere adeguata conoscenza della lingua italiana, parlata e scritta; • età non inferiore ai 18 anni e non superiore all’età costituente il limite per il collocamento a riposo; • idoneità fisica all’impiego per lo svolgimento delle mansioni del profilo professionale della presente  selezione, con facoltà da parte dell'Amministrazione, di esperire appositi accertamenti con le  modalità previste dalla normativa vigente; • godimento dei diritti civili e politici; • assenza di condanne penali o procedimenti penali pendenti che impediscano, ai sensi delle vigenti  disposizioni in materia, la costituzione del rapporto di impiego con la Pubblica Amministrazione; • non aver riportato provvedimenti di destituzione o dispensa dall’impiego, ovvero non essere stati  licenziati da una Pubblica Amministrazione per persistente, insufficiente rendimento o per la  produzione di documenti falsi o dichiarazioni false, comunque con mezzi fraudolenti, commesse ai fini o in occasione dell’instaurazione del rapporto di  lavoro; • Posizione regolare nei confronti dell'obbligo di leva (per i nati fino al 1985); • Possesso di patente di guida di Categoria B.  REQUISISTI SPECIFICI ? adeguata conoscenza della lingua inglese; Possesso di uno dei seguenti titoli di studio: • L-32 Scienze e tecnologie per l'ambiente e la natura • L-7 Ingegneria civile e ambientale • L-21 Scienze della pianificazione territoriale, urbanistica, paesaggistica e ambientale • L-17 Scienze dell'architettura • LM-35 – Ingegneria per l'Ambiente e il Territorio • LM-75 – Scienze e tecnologie per l'ambiente e il territorio • LM-73 – Scienze e tecnologie forestali e ambientali • LM-74 – Scienze e tecnologie geologiche • LM-60 – Scienze della natura Qualora il titolo di studio sia stato conseguito all’estero, dovranno invece essere indicati gli estremi  del provvedimento attestante l’equipollenza al corrispondente titolo di studio italiano; nel caso in cui  l’equivalenza del titolo straniero non sia stata ancora dichiarata, il candidato sarà ammesso con  riserva alle prove del concorso, purché sia stata attivata la procedura per l’emanazione del decreto di  equiparazione previsto dalla normativa vigente (art. 38 D. Lgs. n. 165/2001). In questo caso il candidato dovrà dimostrare l’avvio della procedura inviandone prova con le  stesse modalità previste per la partecipazione al concorso, entro e non oltre il termine previsto per la  presentazione della domanda di partecipazione al concorso. Dopo l’emanazione del provvedimento  sarà cura del candidato indicarne gli estremi. Oltre ai requisiti generali come la cittadinanza e l'idoneità fisica, per i candidati che intendono  avvalersi della riserva è necessario l’appartenenza alle categorie di cui all’art. 1 della Legge n.  68/1999 e risultare iscritti, alla data di scadenza del bando, negli appositi elenchi del collocamento  mirato (art. 8 della Legge 68/99) presso i servizi provinciali competenti. ART.3 - DOMANDA DI PARTECIPAZIONE E TERMINE  La domanda di ammissione al concorso - redatta da ogni aspirante sotto la propria responsabilità ai sensi  degli articoli 46, 47 e 76 del D.P.R. 28/12/2000, n. 445, e s.m.i. - deve pervenire entro e non oltre le ore  10:00 del giorno 10/09/2026 sul Portale del Reclutamento inPA e deve essere presentata, esclusivamente  in via telematica, mediante apposita procedura accessibile dal Portale del Reclutamento inPA al link  https://portale.inpa.gov.it attraverso i seguenti passaggi: a) autenticazione personale attraverso SPID, CIE, CNS o eIDAS; b) compilazione online del proprio curriculum vitae; c) scelta della selezione a cui si desidera candidarsi; d) compilazione di tutti i requisiti specifici richiesti; e) pagamento del contributo di ammissione al concorso di € 10,00= (da allegare alla candidatura) tramite  PagoPA secondo la seguente modalità: collegarsi al sito del Comune di Malnate e accedere alla Sezione Pago PA. Una volta cliccato sul  link per utilizzare il servizio e, indirizzati sulla pagina dei servizi/pagamenti online, cliccare su  “Pagamenti spontanei”, selezionare “Tassa di Concorso” e di seguito completare i dati del servizio  spontaneo inserendo i dati del pagamento, e successivamente i dati anagrafici, specificando  come causale: Tassa concorso “Istruttore Amministrativo – Area Servizi Tecnici”.  Completare di seguito l’operazione scegliendo il metodo di pagamento desiderato. LA TASSA NON È RIMBORSABILE E IL MANCATO VERSAMENTO COMPORTA L’ESCLUSIONE DAL  CONCORSO. f) inoltro della domanda, dopo aver inserito tutti i dati richiesti e completato tutte le sezioni, mediante il  pulsante “Conferma e Invia” nella sezione “Verifica e Invio” (senza tale ultimo passaggio la domanda non  risulterà presentata). Documentazione a corredo della domanda (se del caso) Alla domanda deve essere allegato: 1. Decreto di equivalenza del titolo di studio conseguito all’estero ovvero dichiarazione ai aver attivato la  procedura di emanazione del decreto di equivalenza di cui all’art. 38, comma 3, del D. Lgs. 165/2001 (solo  per coloro che sono in possesso di un titolo di studio conseguito all’estero); 2. copia del permesso di soggiorno e copia della documentazione attestante il grado di parentela con un  cittadino comunitario OPPURE copia della documentazione attestante lo status di rifugiato o lo status di  protezione sussidiaria (solo per i cittadini extracomunitari); 3. copia della certificazione rilasciata da apposita struttura sanitaria che ne specifichi gli elementi essenziali  in ordine ai benefici (per i portatori di handicap con necessità di ausili, strumenti compensativi e/o tempi  aggiuntivi); 4. documentazione comprovante lo status che dà diritto alla riserva di posto ex art.3 del presente bando. Qualora non sia possibile allegare all’interno del portale inPA la documentazione indicata, per l’accettazione  della domanda senza riserve il candidato dovrà provvedere con mail specifica di integrazione con oggetto  entro la scadenza del bando, indirizzata alla PEC comunale comune.malnate@legalmail.it . Il candidato dovrà compilare le varie sezioni della domanda di candidatura, seguendo la procedura proposta  dal Portale, allegando i documenti eventualmente richiesti. Nel caso in cui una sezione risultasse già compilata sarà contraddistinta dal simbolo ?. Si consiglia, in ogni caso, di verificare i dati inseriti. Eventuali errori o anomalia rispetto ai requisiti richiesti dal presente bando sono segnalati attraverso il  simbolo di un triangolo giallo di fianco alla dicitura della sezione. La domanda può essere compilata anche in più momenti: i dati resteranno salvati nella propria area  personale, nella sezione “le mie candidature”. La domanda sarà valida e regolarmente presentata solo se si termina la procedura completando l'invio entro  la “data chiusura invio candidature” indicata per l'avviso selezionato. Il candidato ha comunque la possibilità di modificare o integrare la domanda fino alla data di scadenza del  bando, anche se già presentata.  In tal caso, sarà presa in considerazione esclusivamente l’ultima domanda presentata in ordine di tempo. Acquisita la domanda di concorso, il sistema procederà ad inviare in automatico all'indirizzo e-mail, indicato  nella domanda di partecipazione, un messaggio di conferma della ricezione della pratica con l’indicazione  dell’ID UNIVOCO attribuito alla pratica.  A TALE CODICE SI FARÀ RIFERIMENTO PER TUTTE LE COMUNICAZIONI INERENTI LE FASI  CONCORSUALI. Non verranno prese in considerazione domande trasmesse in forma diversa da quella sopra descritta.  La compilazione online della domanda potrà essere effettuata tutti i giorni ed in qualsiasi ora entro il termine  perentorio di presentazione della domanda. Oltre questo termine, il sistema non consentirà di inoltrare le domande non perfezionate o in corso d’invio. Le dichiarazioni rese e sottoscritte nella domanda di ammissione al concorso hanno valore di "dichiarazioni  sostitutive di certificazione" ai sensi dell’art 46 del D.P.R. n. 445/2000 e di "dichiarazioni sostitutive dell'atto di  notorietà" ai sensi degli art. 47 del D.P.R. n. 445/2000, per cui sono rese sotto personale responsabilità di chi  le ha formulate. Si ricorda che, ferme restando le conseguenze penali previste dall'art. 76 del D.P.R. n. 445/2000 per le  dichiarazioni mendaci, la falsità in atti e l'uso di atti falsi, qualora emerga da successivi controlli la non  veridicità del contenuto delle autocertificazioni rese, il candidato decade dalla partecipazione alla selezione e  dall'eventuale assunzione, ai sensi dell'art. 75 del citato D.P.R. L’Amministrazione comunale non assume responsabilità per la dispersione di comunicazioni, dipendente da  inesatte indicazioni del recapito da parte del concorrente, oppure da mancata o tardiva comunicazione del  cambiamento dell’indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi imputabili a fatto di terzi, a caso  fortuito o forza maggiore. Nella domanda di ammissione al concorso il candidato deve dichiarare sotto la propria responsabilità: a) il cognome, il nome, il codice fiscale; b) il luogo e la data di nascita; c) di essere cittadino italiano o di altro Stato membro dell'Unione europea, ai sensi dell'articolo 38 del  decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, ovvero di essere titolare dello status di rifugiato ovvero dello  status di protezione sussidiaria, o di essere cittadino di Paesi terzi in possesso del permesso di soggiorno  UE per soggiornanti di lungo periodo e dei requisiti di cui all'articolo 2, comma 2; d) l’indirizzo di residenza o di domicilio, se diverso dalla residenza, il proprio indirizzo PEC o un domicilio  digitale a lui intestato al quale intende ricevere le comunicazioni relative al concorso, unitamente a un  recapito telefonico; e) il Comune nelle cui liste elettorali è iscritto, oppure i motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle  liste medesime; f) di non essere stato destituito o dispensato dall'impiego presso una pubblica amministrazione per  persistente insufficiente rendimento o dichiarato decaduto per aver conseguito la nomina o l'assunzione  mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile, ovvero licenziato ai sensi della  vigente normativa di legge o contrattuale; j) il titolo di studio posseduto richiesto al fine della partecipazione alla procedura selettiva, con indicazione  dell'università e dell'istituzione che lo ha rilasciato e la data del conseguimento.  Se il titolo di studio è stato conseguito all'estero indicare gli estremi del provvedimento con il quale il titolo  stesso è stato riconosciuto equipollente al corrispondente titolo italiano o dichiarare di provvedere a  richiedere l'equiparazione; g) di non aver riportato condanne penali con sentenza passata in giudicato e di non avere in corso  procedimenti penali, né procedimenti amministrativi per l'applicazione di misure di sicurezza o di  prevenzione, nonché precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale, ai sensi dell'articolo  3 del decreto del Presidente della Repubblica 14 novembre 2002, n. 313. In caso contrario, indicare le condanne, i procedimenti a carico e ogni eventuale precedente penale,  precisando la data del provvedimento e l'autorità giudiziaria che lo ha emanato ovvero quella presso la quale  penda un eventuale procedimento penale. AMMISSIONE ALLA SELEZIONE I requisiti richiesti dal presente bando devono essere posseduti sia alla data di scadenza del termine stabilito  nel bando di concorso sia all'atto della sottoscrizione del contratto individuale di lavoro. 1. Tutti i candidati sono ammessi alla procedura concorsuale con riserva di accertamento del possesso  dei requisiti di ammissione dichiarati nella domanda di partecipazione, ivi compresi il titolo di studio  prescrittivo e le eventuali equipollenze o equiparazioni. 2. L’Amministrazione si riserva la facoltà di procedere alla verifica della veridicità e della validità dei  titoli di studio e dei requisiti dichiarati in qualsiasi momento e fase della procedura, ed in particolare: • In via preventiva, prima dello svolgimento delle prove concorsuali; • In via successiva, al termine dell'espletamento delle prove o prima dell'approvazione della  graduatoria finale e della stipula del contratto. In caso di difetto dei requisiti richiesti, o qualora le verifiche di cui ai commi precedenti diano esito negativo,  l’Amministrazione disporrà in qualsiasi momento, con provvedimento motivato, l’esclusione dalla procedura  concorsuale o la decadenza dall'eventuale assunzione, fatta salva la responsabilità penale prevista ai sensi  dell'art. 76 del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445 per le dichiarazioni mendaci.  L’ammissione o la non ammissione dei candidati alla selezione è disposta con provvedimento del  Responsabile del Personale, previa istruttoria delle relative domande. Gli elenchi dei candidati ammessi, e/o ammessi con riserva e degli eventuali esclusi, approvati con  provvedimento del Responsabile del Personale, il calendario delle prove, nonché ogni altra comunicazione  attinente alla presente procedura saranno pubblicati sul sito Internet del Comune di Malnate nella Sezione  “Amministrazione Trasparente”/”Bandi di Concorso” e sul Portale del Reclutamento inPA.  Con le stesse modalità verrà data notizia dei risultati delle prove. Tali comunicazioni hanno valore di notifica a tutti gli effetti, pertanto non verrà inviata alcuna comunicazione  scritta ai concorrenti. ART. 4 – EVENTUALE PRESELEZIONE Qualora il numero delle domande sia superiore a n. 30 candidati, l'Ente si riserva la facoltà di sottoporre i  candidati ad una prova preselettiva. Tale prova consisterà nella risoluzione di un test a risposta multipla su  materie attitudinali (logica, comprensione del testo) e sulle materie d'esame.  Sono ammessi alla preselezione tutti i candidati che abbiano presentato domanda di partecipazione al  concorso nelle forme e modalità previste dal bando di concorso, entro la scadenza fissata dal bando stesso.  Lo svolgimento della prova preselettiva viene disposto con provvedimento del responsabile dell’area  competente il personale e viene reso noto mediante pubblicazione sul sito istituzionale del Comune di  Malnate. La mancata presentazione alle prove nel luogo, data e ora stabiliti equivale a rinuncia, anche se la stessa  fosse correlata a causa di forza maggiore. In base al punteggio conseguito nella preselezione verrà stilata  una graduatoria, valida esclusivamente ai fini dell'ammissione alla prova scritta, che verrà pubblicata con le  stesse modalità di cui sopra. Saranno ammessi alla prova scritta i candidati risultanti dalla graduatoria che  avranno totalizzato un punteggio pari o superiore a 21/30. La prova di preselezione serve esclusivamente a  determinare il numero dei candidati ammessi alla prova scritta e non costituisce elemento aggiuntivo di  valutazione di merito nel proseguo del concorso.  Il punteggio della preselezione non concorre a formare il voto finale di merito. ART. 5 – MATERIE D'ESAME E PROVE  Il concorso consisterà in una prova scritta (che può essere teorica o teorico-pratica) e in una prova orale.  Le prove verteranno sulle seguenti materie: • Legge 7 agosto 1990, n. 241 (Nuove norme in materia di procedimento amministrativo e di diritto di  accesso ai documenti amministrativi): disciplina dei principi dell'azione amministrativa, del  responsabile del procedimento, della conferenza di servizi e del diritto di accesso agli atti. • D.Lgs. 18 agosto 2000, n. 267 (Testo Unico delle leggi sull'ordinamento degli Enti Locali - TUEL):  struttura, competenze, organi di governo e funzionamento amministrativo e contabile dei Comuni e  delle Province. • D.Lgs. 31 marzo 2023, n. 36 (Codice dei Contratti Pubblici): disciplina generale delle procedure di  affidamento, gara ed esecuzione degli appalti pubblici di lavori, servizi e forniture. • D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 (Testo Unico in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi  di lavoro): norme sulla prevenzione degli infortuni, valutazione dei rischi e tutela dei lavoratori nei  luoghi di lavoro. • D.Lgs. 3 aprile 2006, n. 152 (Testo Unico Ambiente): disciplina generale della tutela ambientale,  procedure di VIA/VAS/AIA, difesa del suolo, gestione delle risorse idriche, gestione dei rifiuti e  bonifica dei siti inquinati.  • D.Lgs. 3 settembre 2020, n. 121: recepimento delle direttive europee sulla disciplina delle discariche  di rifiuti, criteri di ammissibilità, requisiti tecnici e misure per l'economia circolare.  • Legge 22 maggio 2015, n. 68 (Titolo VI-bis del Codice Penale): disposizioni in materia di delitti  contro l'ambiente (ecoreati), contrasto all'inquinamento, al disastro ambientale e alla gestione illecita  di rifiuti o materiali pericolosi. • D.Lgs. 13 agosto 2010, n. 155: normativa per la valutazione e la gestione della qualità dell'aria  ambiente e il contenimento delle emissioni inquinanti. • L.R. Lombardia 11 dicembre 2006, n. 24: norme regionali per la prevenzione e la riduzione delle  emissioni in atmosfera, la tutela della salute e il miglioramento della qualità dell'aria.  • L.R. Lombardia 21 maggio 2020, n. 12: modifiche alla L.R. 9/2005 in materia di servizio volontario di  vigilanza ecologica, recante l'organizzazione, i poteri e le competenze delle Guardie Ecologiche  Volontarie (GEV).  1. Prova Scritta (Teorico-Pratica): Consisterà nella stesura di un elaborato, o nella risoluzione di quesiti a  risposta sintetica/aperta, o nella redazione di un atto amministrativo/tecnico (es. Determina a contrarre,  verbale di consegna lavori, approvazione di un progetto) relativo alle materie d'esame. Punteggio massimo: 30/30.  Superano la prova i candidati che conseguono un punteggio non inferiore a 21/30.   2. Prova Orale: Consisterà in un colloquio interdisciplinare sulle materie oggetto della prova scritta. Nel  corso della prova orale verrà inoltre accertata: • La conoscenza dell'uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse (pacchetto  Office, CAD, posta elettronica, firma digitale). • La conoscenza della lingua inglese.  Punteggio massimo: 30/30.  Superano la prova i candidati che conseguono un punteggio non inferiore a 21/30. DIARIO DELLE PROVE: CONVOCAZIONI E COMUNICAZIONI L’eventuale prova preselettiva si svolgerà  nello stesso giorno della prova scritta. La prova scritta viene fissata per il giorno 17/09/2026 alle ore 9:30. La prova orale viene fissata per il giorno 22/09/2026 alle ore 9:30. Entrambe le prove avranno luogo nella Sala Consigliare del Comune di Malnate - via Matteotti (angolo via  De Mohr) – Malnate (VA)  ART. 6 – COMMISSIONE ESAMINATRICE La Commissione Esaminatrice sarà nominata dal Dirigente/Responsabile del Personale dopo la scadenza  del termine di presentazione delle domande, nel rispetto della parità di genere e delle disposizioni di cui  all'art. 35 del D.Lgs. 165/2001. ART. 7 - TITOLI DI PREFERENZA A parità di titoli e di merito, e in assenza di ulteriori benefici previsti da leggi speciali, l'ordine di preferenza  dei titoli e' il seguente: a) gli insigniti di medaglia al valor militare e al valor civile, qualora cessati dal servizio; b) i mutilati e gli invalidi per servizio nel settore pubblico e privato; c) gli orfani dei caduti e i figli dei mutilati, degli invalidi e degli inabili permanenti al lavoro per ragioni di  servizio nel settore pubblico e privato, ivi inclusi i figli degli esercenti le professioni sanitarie, degli esercenti  la professione di assistente sociale e degli operatori socio-sanitari deceduti in seguito all'infezione da  SarsCov-2 contratta nell'esercizio della propria attività; d) coloro che abbiano prestato lodevole servizio a qualunque titolo, per non meno di un anno,  nell'amministrazione che ha indetto il concorso, laddove non fruiscano di altro titolo di preferenza in ragione  del servizio prestato; e) maggior numero di figli a carico; f) gli invalidi e i mutilati civili che non rientrano nella fattispecie di cui alla lettera b); g) militari volontari delle Forze armate congedati senza demerito al termine della ferma o rafferma; h) gli atleti che hanno intrattenuto rapporti di lavoro sportivo con i gruppi sportivi militari e dei corpi civili dello  Stato; i) avere svolto, con esito positivo, l'ulteriore periodo di perfezionamento presso l'ufficio per il processo ai  sensi dell'articolo 50, comma 1-quater, del decreto-legge 24 giugno 2014, n. 90, convertito, con  modificazioni, dalla legge 11 agosto 2014, n. 114; l) avere completato, con esito positivo, il tirocinio formativo presso gli uffici giudiziari ai sensi dell'articolo 37,  comma 11, del decreto-legge 6 luglio 2011, n. 98, convertito, con modificazioni, dalla legge 15 luglio 2011, n.  111, pur non facendo parte dell'ufficio per il processo, ai sensi dell'articolo 50, comma 1-quinques, del  decreto-legge 24 giugno 2014, n. 90, convertito, con modificazioni, dalla legge 11 agosto 2014, n. 114; m) avere svolto, con esito positivo, lo stage presso gli uffici giudiziari ai sensi dell'articolo 73, comma 14, del  decreto-legge 21 giugno 2013, n. 69, convertito, con modificazioni, dalla legge 9 agosto 2013, n. 98; n) essere titolare o avere svolto incarichi di collaborazione conferiti da ANPAL Servizi S.p.A., in attuazione di  quanto disposto dall'articolo 12, comma 3, del decreto-legge 28 gennaio 2019, n. 4, convertito, con  modificazioni, dalla legge 28 marzo 2019, n. 26; o) appartenenza al genere meno rappresentato nell'amministrazione che bandisce la procedura in relazione  alla qualifica per la quale il candidato concorre, secondo quanto previsto dall'articolo 6 del DPR 09/05/1994  n. 487, come modificato con il DPR 16/06/2023 n. 82; p) minore età anagrafica. ART. 8 - GRADUATORIA Espletate tutte le operazioni del concorso, la Commissione conclude i propri lavori procedendo a riepilogare  il punteggio assegnato a ciascun concorrente nelle prove d'esame e a formare la relativa graduatoria con  l'indicazione del punteggio complessivo conseguito da ogni candidato che abbia ottenuto il punteggio minimo  previsto dal presente bando in tutte le prove d'esame. Sulla base della documentazione elaborata dalla Commissione ad esito delle prove concorsuali, la  graduatoria finale di merito sarà approvata con determinazione del Responsabile dell'Area Organizzazione  del Comune di Malnate con l’osservanza, a parità di punteggio finale,  delle riserve e delle preferenze  stabilite dalle vigenti disposizioni legislative e regolamentari. Tale pubblicazione vale quale comunicazione dell'esito del procedimento agli interessati. Dalla data di pubblicazione di detto avviso decorre il termine per eventuali impugnative. ART. 9 - COSTITUZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO I vincitori della selezione dovranno prendere servizio inderogabilmente alla data di richiesta del Comune di  Malnate. In caso di indisponibilità si procederà all’assunzione del successivo candidato idoneo. I vincitori che non assuma servizio, senza giustificato motivo, entro il termine stabilito nel contratto  individuale di lavoro, vengono dichiarato rinunciatario. Qualora i vincitori assumano servizio, per giustificato  motivo, chiesto ed ottenuto, con ritardo sul termine prefissatogli, gli effetti economici decorrono in ogni caso  dal giorno di presa in servizio. Il rapporto di lavoro sarà costituito con le modalità previste dall’art. 24 del C.C.N.L. Comparto Funzioni Locali  del 16/11/2022, come confermato e integrato dal nuovo CCNL del comparto Funzioni Locali sottoscritto in  data 23/02/2026 mediante la sottoscrizione di apposito contratto individuale di lavoro. E’ fatta salva la verifica da parte dell’Amministrazione comunale del possesso degli altri requisiti.  I certificati che potranno essere rilasciati dagli uffici della Pubblica Amministrazione saranno richiesti a tali  uffici e non agli interessati. Il vincitore che non risulterà in possesso dei requisiti prescritti per l’ammissione alla selezione di cui alla  presente selezione, verrà cancellato dalla graduatoria.  L’accertamento della mancanza di uno solo dei suddetti requisiti comporta, comunque, in qualunque  momento, la risoluzione del rapporto di lavoro. ART. 10 - TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI Informativa ai sensi dell’art. 13  del Regolamento UE 2016/679 (Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati)  Ai sensi dell'art. 13 del Regolamento generale sulla protezione dei dati (Regolamento (UE) 2016/679 del  Parlamento europeo e del Consiglio del 27 aprile 2016), si informano i candidati che il trattamento dei dati  personali da essi forniti in sede di partecipazione al concorso o comunque acquisiti a tal fine dal Titolare è  finalizzato unicamente all'espletamento delle attività concorsuali ed avverrà a cura delle persone preposte al  procedimento concorsuale, anche da parte della commissione esaminatrice, presso gli uffici del Comune di  Malnate, con l'utilizzo di procedure anche informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le  predette finalità, anche in caso di eventuale comunicazione a terzi.  La base giuridica del trattamento trova fondamento nell’art. 6 par. 1 lettere b), c), e) (per i dati personali  generali), nell’art. 9 par. 2 lettera b) (per le categorie particolari di dati personali) e nell’art. 10 (per i dati  personali relativi a condanne penali e reati). Il conferimento di tali dati è necessario per verificare i requisiti di  partecipazione e il possesso di titoli e la loro mancata indicazione può precludere tale verifica.  Ai candidati sono riconosciuti i diritti di cui agli artt. 15 e ss. del citato Regolamento 2016/679, in particolare,  il diritto di accedere ai propri dati personali, di chiederne la rettifica, la cancellazione, la limitazione del  trattamento, nonché di opporsi al loro trattamento, rivolgendo le richieste al Titolare del trattamento dei dati  ai seguenti contatti: comune.malnate@legalmail.it – tel. 0332/275275-6 Gli interessati che ritengono che il trattamento dei dati personali a loro riferiti avvenga in violazione di quanto  previsto dal Regolamento hanno il diritto di proporre reclamo all’Autorità Garante per la Protezione dei Dati  Personali, come previsto dall'art. 77 del Regolamento stesso, o di adire le opportune sedi giudiziarie (art. 79  del Regolamento). Il  Responsabile della Protezione dei Dati (RPD) è raggiungibile al seguente indirizzo:  dpo@comune.malnate.va.it. La registrazione al Portale del Reclutamento inPA comporta il consenso al trattamento dei dati personali nel  rispetto della disciplina del regolamento (UE) n.2016/679 del Parlamento Europeo e del Consiglio, del 27  aprile 2016, e del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196. ART. 11 - ACCESSO AGLI ATTI L’accesso agli atti della selezione è regolato, secondo le modalità e le condizioni previste dalle normative  vigenti in materia, dal Responsabile della struttura competente ai procedimenti concorsuali. ART. 12 – DISPOSIZIONI FINALI E PUBBLICITÀ Il presente bando costituisce lex specialis del concorso. Per quanto non espressamente previsto, si fa rinvio  alla normativa nazionale in materia di concorsi pubblici (D.P.R. 487/1994, recentemente aggiornato dal  D.P.R. 82/2023) e al Regolamento Concorsi dell'Ente. Tutte le comunicazioni relative al concorso (diario  delle prove, esiti, graduatoria) avranno valore di notifica a tutti gli effetti e saranno pubblicate esclusivamente  sul Portale inPA e sul sito istituzionale dell'Ente, sezione "Amministrazione Trasparente - Bandi di Concorso". La partecipazione al concorso comporta, senza riserva alcuna, l’esplicita e incondizionata accettazione delle  norme e delle condizioni recate dal presente bando.  Per tutto quanto non espressamente previsto dal bando si rinvia alle disposizioni normative e regolamentari  vigenti in materia. L’Amministrazione comunale si riserva il diritto di modificare, prorogare o eventualmente revocare il presente  bando, a suo insindacabile giudizio. Per informazioni e chiarimenti, i candidati potranno rivolgersi al Ufficio Personale ai numeri di tel.  0332/275281 – 0332/275276 negli orari di ufficio. Il presente bando di concorso verrà affisso all’Albo Pretorio online e può essere consultato e scaricato sia  dal sito Internet: www.comune.malnate.va.it che dal Portale del Reclutamento inPA. Malnate lì 30/07/2026

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