Concorso per 1 tecnico informatico (lombardia) UNIVERSITA' DEGLI STUDI DI BRESCIA
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Concorso-Mobilità
Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poiché è scaduto il termine per la presentazione della domanda
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Assunzione
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UNIVERSITA' DEGLI STUDI DI BRESCIA Concorso (Scad. 2026-07-17 23:59:00) Avviso di mobilità ai sensi dell'art. 30 del D.Lgs 165/2001 per la copertura di n. 1 posto dell'area delle Elevate Professionalità (ex cat. EP) s
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| UNIVERSITA' DEGLI STUDI DI BRESCIA |
| LOMBARDIA |
| BRESCIA |
| BRESCIA |
| 18-06-2026 |
| 17-07-2026 |
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UNIVERSITA' DEGLI STUDI DI BRESCIA
Concorso (Scad. 2026-07-17 23:59:00)
Avviso di mobilità ai sensi dell'art. 30 del D.Lgs 165/2001 per la copertura di n. 1 posto dell'area delle Elevate Professionalità (ex cat. EP) settore amministrativo-gestionale presso il Settore Risorse Economiche
Attività da svolgere:
· supporto alla Dirigenza del Settore Risorse Economiche nell’attività di coordinamento dei processi amministrativo contabili;
· collaborazione con la Dirigenza del Settore Risorse Economiche per la revisione e l’aggiornamento dei processi amministrativo contabili;
· mediazione tra posizioni differenti e interessi divergenti, individuazione di soluzioni condivise e sostenibili nell’ambito dei processi amministrativi, contabili e organizzativi, con la garanzia di equilibrio tra le esigenze specifiche e gli indirizzi generali dell’Ateneo;
· coordinamento delle attività di natura amministrativa, finanziaria e contabile connesse al ciclo attivo istituzionale, commerciale e fiscale;
· coordinamento delle attività di natura amministrativa, finanziaria e contabile connesse al ciclo passivo;
· coordinamento di attività relative all’introduzione di progetti di innovazione dei processi, con riferimento alla definizione di nuove procedure e alla configurazione degli applicativi contabili;
· vigilanza sulla corretta esecuzione delle disposizioni impartite dai vertici dell’Ateneo e supporto alla governance in relazione allo studio delle innovazioni legislative, amministrative e procedurali vincolanti con conseguente proposta di revisione di procedure e atti regolamentari;
· coordinamento delle attività amministrativo contabili legate alle registrazioni contabili in contabilità analitica ed in contabilità generale;
· supervisione delle operazioni ordinarie e straordinarie legate alla contabilità;
· gestione delle liquidità, del fondo economale e rapporto con l’istituto cassiere;
· partecipazione al ciclo di pianificazione del bilancio di previsione ed alla redazione del bilancio consuntivo dell’esercizio;
· attribuzione e gestione delle risorse necessarie a progetti e processi;
· vigilanza sulla digitalizzazione e sulla corretta archiviazione degli atti amministrativi;
· organizzazione del lavoro del personale tecnico amministrativo assegnato (carichi di lavoro, ferie, lavoro agile, lavoro straordinario) e valutazione della performance del personale assegnato;
· orientamento e motivazione del personale assegnato, valutazione della performance, assunzione di decisioni organizzative e promozione di un clima di corresponsabilità e fiducia nei vari ambiti di attività
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