I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità:
ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampa.
Concorso-Mobilità
Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poiché è scaduto il termine per la presentazione della domanda
| Concorso-Mobilità |
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Assunzione
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| Settore Amministrativo Finanziario |
| 1 |
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INPA
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COMUNE DI LEFFE Concorso (Scad. 2026-02-19 15:00:00) COMUNE DI LEFFE - AVVISO PUBBLICO DI RICERCA DI PERSONALE MEDIANTE PASSAGGIO DIRETTO TRA AMMINISTRAZIONI AI SENSI DELL’ART. 30 DEL D.LGS. N. 165/2001 FINALIZZATA AL
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| COMUNE DI LEFFE |
| LOMBARDIA |
| BERGAMO |
| LEFFE |
| 23-01-2026 |
| 19-02-2026 |
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COMUNE DI LEFFE
Concorso (Scad. 2026-02-19 15:00:00)
COMUNE DI LEFFE - AVVISO PUBBLICO DI RICERCA DI PERSONALE MEDIANTE PASSAGGIO DIRETTO TRA AMMINISTRAZIONI AI SENSI DELL’ART. 30 DEL D.LGS. N. 165/2001 FINALIZZATA ALL'ASSUNZIONE DI N. 1 UNITÀ DI PERSONALE A TEMPO PIENO E INDETERMINATO PROFILO PROFESSIONALE FUNZIONARI ED ELEVATE QUALIFICAZIONI SETTORE AMMINISTRATIVO FINANZIARIO
E' indetta una procedura di mobilità volontaria, ai sensi dell’art. 30 del D. Lgs. 165/2001, per la copertura a tempo pieno ed indeterminato di n. 1 posto di Funzionario Amministrativo Contabile, area dei Funzionari e delle Elevate Qualificazioni, da destinare al Settore “Amministrativo Finanziario” con attribuzione di Elevata Qualificazione, riservato ai dipendenti di pari categoria, a prescindere dalla posizione economica acquisita, e medesimo o analogo profilo professionale, in servizio a tempo pieno ed indeterminato presso le Pubbliche Amministrazioni di cui all’art.1, comma 2, del D.Lgs. 165/2001.
Possono presentare domanda i candidati che, alla scadenza del presente avviso nonché all’atto dell’eventuale costituzione del rapporto di lavoro con il Comune di Leffe, siano in possesso dei seguenti requisiti, da dichiarare ai sensi e per gli effetti degli artt. 46 e 47 del DPR 445/2000:
a) essere dipendenti di ruolo a tempo indeterminato, in servizio presso Pubbliche Amministrazioni di cui all’art. 1, comma 2, del D. Lgs. n. 165/2001, di pari profilo professionale; per il personale appartenente a comparti diversi da quello delle Funzioni Locali, si farà riferimento alle tabelle di equiparazione di cui all'art. 29-bis del D. Lgs. n. 165/2001 e s.m.i. approvate con D.P.C.M. del 26.06.2015 e, ai sensi dell’articolo 30, comma 2-quinquies, del D. Lgs. n. 165/2001, si applicherà il trattamento giuridico ed economico, compreso quello accessorio, previsto nel CCNL Funzioni locali. Non verranno riconosciuti trattamenti fondamentali di miglior favore.
b) avere concluso positivamente il periodo di prova nell’Area di attuale inquadramento presso l’Amministrazione di appartenenza;
c) adeguata conoscenza dell’uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse e della lingua inglese;
d) non aver subito provvedimenti disciplinari più gravi del rimprovero scritto nel biennio antecedente alla scadenza dell’avviso e non avere procedimenti disciplinari in corso;
e) non avere riportato condanne penali e non avere in corso procedimenti penali che impediscano la prosecuzione del rapporto di impiego con la pubblica amministrazione;
f) insussistenza di valutazione negativa nel triennio precedente;
g) idoneità psico-fisica allo svolgimento delle mansioni corrispondenti al profilo da ricoprire, che potrà essere verificata mediante acquisizione della documentazione in corso di validità attestante l'idoneità psico-fisica alle mansioni, agli atti dell'Ente di provenienza, oppure, in tutti i casi in cui si ritenga necessario/opportuno, mediante una nuova visita
medica; Il criterio di scelta degli aspiranti avverrà sulla base dei seguenti parametri:
1. Tipologia del servizio svolto nella Pubblica Amministrazione di appartenenza e corrispondenza della posizione di lavoro ricoperta nell’ente di provenienza con l’area professionale della posizione da coprire presso il Comune di Leffe;
2. Esperienza acquisita e grado di preparazione nel Settore da verificare in sede di colloquio;
3. Possesso di titoli di studio specifici, frequenza di corsi di perfezionamento o aggiornamento ed eventuali altre esperienze lavorative attinenti;
4. Possesso delle attitudini, competenze e capacità richieste in relazione alla posizione da ricoprire;
5. Contenuto del Curriculum vitae e professionale.
Tutti i sopra menzionati requisiti devono essere posseduti sia alla data di scadenza.
La domanda di partecipazione alla selezione, di cui al presente Avviso, dovrà essere presentata esclusivamente per via telematica tramite il Portale del reclutamento “InPA” https://portale.inpa.gov.it autenticandosi con SPID/CIE/CNS/eIDAS1 , ai sensi dell’art. 65 del D.P.R. n. 82/2005.
All'atto della registrazione al Portale l'interessato compila il proprio curriculum vitae, con valore di dichiarazione sostitutiva di certificazione ai sensi dell'articolo 46 decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, che dovrà essere obbligatoriamente allegato alla domanda, completo di tutte le generalità anagrafiche ivi richieste, indicando un indirizzo PEC o un indirizzo mail al quale intende ricevere ogni eventuale comunicazione personale relativa alla procedura stessa.
Allo scadere del termine ultimo per la presentazione della domanda il Portale non
permetterà più, improrogabilmente, l’accesso alla procedura di candidatura e l’invio
della domanda di partecipazione.
La domanda dovrà pervenire, pena l’esclusione, entro e non oltre il trentesimo giorno
dalla pubblicazione del bando sul Portale.
Oltre questo termine, il sistema non consentirà di inoltrare le domande non perfezionate o in corso d’invio.
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