AZIENDA UNITA' SANITARIA LOCALE DI FOGGIA
Concorso (Scad. 3 giugno 2011)
Avviso pubblico di mobilità in ambito della Regione Puglia per posti di Dirigente Medico discipline varie.
In esecuzione della deliberazione del Direttore Generale n. 565 del 06/05/2011 è indetto Avviso Pubblico di mobilità, per titoli e prova colloquio, per la formulazione di graduatorie per la copertura di posti vacanti di Dirigente Medico nelle seguenti discipline:
- Radiodiagnostica
- Ortopedia e Traumatologia
- cardiologia
- Anestesia e Rianimazione
- Medicina Chirurgia d'Accettazione e d'Urgenza
La procedura e le modalità di espletamento del suddetto Avviso Pubblico sono quelle previste dal combinato disposto dell'art. 20 del C.C.N.L. per l'Area della Dirigenza Medica dell'8/06/2000. nonché dell'art. 2, comma 2 della Legge Regionale n. 12/2000.
I requisiti generali e specifici per l'ammissione al presente Avviso sono i seguenti:
REQUISITI GENERALI
a) cittadinanza italiana, salve le equiparazione stabilite dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione Europea;
b) idoneità fisica all'impiego e all'esercizio delle funzioni specifiche.
REQUISITI SPECIFICI
1) titolarità di rapporto di lavoro a tempo indeterminato, con superamento del periodo di prova, preesso un'Azienda Sanitaria o Ente del Servizio Sanitario Regionale con il profilo professionale di Dirigente Medico nelle seguenti discipline o discipline equipollenti:
- Radiodiagnostica
- Ortopedia e Traumatologia
- Cardiologia
- anestesia e Rianimazione
- Medicina Chirurgia d'Accettazione e d'Urgenza;
MODALITA' E TERMINI PER LA PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA DI AMMISSIONE
Per essere ammessi all'Avviso Pubblico, gli aspiranti devono far pervenire, esclusivamente a mezzo servizio postale, entro e non oltre il 15° giorno successivamente a quello della sua pubblicazione sul Bollettino Ufficiale della Regione Puglia, apposita domanda in carta semplice indirizzata al Direttore Generale dell'Azienda Sanitaria Provinciale di Foggia U.O. Concorsi e Assunzioni - Piazza Libertà, 1 - 71121 Foggia. Qualora detto giorno sia festivo, il termine è prorogato al primo giorno successivo non festivo. E' escluso qualsiasi altro mezzo di invio o presentazione delle domande.
Le domande si considerano prodotte in tempo utile anche se spedite entro il termine indicato. A tal fine fa fede il timbro a data dell'Ufficio postale accettante. L'eventuale riserva di invio successivo di documento o titoli è priva di effetti e i documenti e i titoli inviati successivamente alla data di scadenza dei termini per la presentazione delle domande, non saranno presi in considerazione.
L'amministrazione declina fin d'ora ogni responsabilità per dispersioni di notizie dipendenti da inesatte indicazioni del recapito da parte dell'aspirante o da mancato oppure tardiva comunicazione del cambiamento di indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali o telegrafici non imputabili a colpe dell'Amministrazione stessa.
MODALITA' DI FORMULAZIONE DELLA DOMANDA DI AMMISSIONE
Nella domanda di partecipazione gli aspiranti devono indicare:
a) La data e il luogo di nascita, la residenza
b) Il possesso della cittadinanza italiana o equipollente;
c) Il Comune nelle cui liste elettorali sono iscritti, ovvero i motivi della mancata iscrizione o della cancellazione delle liste medesime;
d) Le eventuali condanne penali riportate e i procedimenti penali eventualmente in corso;
e) Di non essere stato destituito, dispensato o dichiarato decaduto dall'impiego presso Pubbliche Amministrazioni;
f) La disciplina per la quale presentano domanda di mobilità;
g) L'Azienda ASL o Ospedaliera di appartenenza, i servizi prestati come impiegati presso Pubbliche Amministrazioni e le eventuali cause di risoluzione di precedenti rapporti di pubblico impiego.
I candidati devono, altresì, esprimere nella stessa domanda il proprio consenso ai trattamento dei dati personali, ai sensi dell'art. 11 del D.Lgs. 30/06/2003, n196. La mancanza della firma e la omessa dichiarazione nella domanda dei requisiti richiesti per l'ammissione, determina l'esclusione Iella presente procedura.
Al fine della valutazione dei titoli, alla domanda deve essere allegato un Curriculum formativo e professionale documentato, ai sensi e per gli effetti del D.P.R. 445/2000, redatto in carta semplice, datato e firmato, con la specificazione delle attività professionali rese.
A tali ultimi tini, i candidati dovranno allegare, pena esclusione, copia di un documento valido di identità.
Alla domanda dovrà, altresì, essere allegato un elenco in carta semplice e in triplice copia, -datato e firmato dei documenti e dei titoli presentati.
Ai fini di quanto previsto dai commi 1 e 2 dell'art. 20 del vigente C.C.N.L. dell'Area della dirigenza Medica, il candidato dovrà, altresì. allegare copia di avvenuta richiesta dell'Azienda di provenienza del rilascio di assenso da valere, eventualmente, anche ai tini del rispetto dei termini di preavviso.
I titoli devono essere prodotti in originale o in copia legale o autenticati ai sensi di legge, Ovvero autocertificati nei casi e nei limiti previsti dalla normativa vigente.
In caso di dichiarazione sostitutiva. questa deve essere resa sotto la propria responsabilità. ella consapevolezza delle sanzioni applicabili in caso di dichiarazioni false o indultici. Le dichiarazioni incomplete o non chiare rispetto a quanto sopra specificato. non saranno ritenute valide. In particolare, gli interessati sono tenuti a specificare con esattezza tutti orli elementi ed i dati necessari affinché questa Azienda sia posta nelle condizioni di poter determinare con certezza il possesso dei requisiti.
I candidati dovranno, in calce alla domanda, autorizzare l'Azienda al trattamento dei dati per le finalità proprie della procedura di reclutamento.
Coloro che hanno già presentata la domanda di trasferimento a questa Azienda anteriormente alla data del presente avviso, dovranno presentare una nuova domanda entro i termini e con le modalità innanzi indicate.
AMMISSIONE DEI CANDIDATI
L'Azienda con apposito provvedimento del Direttore Generale, dispone l'ammissione di coloro che presenteranno domanda di partecipazione all'Avviso di mobilità previo accertamento del possesso dei requisiti richiesti.
Non saranno prese in considerazione le domande di partecipazione di coloro che:
a) abbiano subito condanne penali;
b) siano stati dichiarati dal Collegio Medico competente o dal Medico competente aziendale, fisicamente "non idonei".
VALUTAZIONE DEI TITOLI DI CARRIERA
Il punteggio complessivo a disposizione della commissione è di punti 50 da ripartire come segue:
- Punti 20 per titoli di cui:
a) titoli di carriera punti 10
b) titoli accademici e di studio punti 3
c) pubblicazioni e titoli scientifici punti 3
d) curriculum formativo e professionale punti 4
- Punti 30 per la prova colloquio
Gli aspiranti alla mobilità dovranno sostenere una prova colloquio volta a valutare la professionalità e la competenza acquisita nell'Azienda di provenienza, anche in relazione alla peci fica necessità di questa Azienda. Il colloquio sarà effettuato anche in presenza di una sola domanda di partecipazione all'Avviso li mobilità.
Ai candidati che saranno ammessi alla procedura di cui si tratta sarà comunicato con lettera raccomandata a.r. la data e il luogo dell'espletamento della prova colloquio.
Per l'inserimento nella graduatoria degli idonei, gli aspiranti dovranno riportare alla prova colloquio la valutazione espressa, in termini numerici, un punteggio non inferiore a 21/30.
COMMISSIONE ESAMINATRICE
La commissione esaminatrice sarà nominata dal Direttore Generale dell'Azienda ed è composta la:
Presidente
Il direttore della Struttura Complessa interessata o Direttore di disciplina equipollente;
Componenti
Due Dirigenti, dipendenti dell'Azienda, della disciplina oggetto della mobilità o di disciplina equipollente;
Segretario
Un funzionario dell'Azienda del ruolo amministrativo assegnato alla struttura "Concorsi e Assunzioni Gestione del Ruolo".
GRADUATORIA DI MERITO
Ultimati i lavori, la Commissione, sulla base dei criteri sopra riportati, stilerà una graduatoria di merito dei candidati dichiarati idonei e successivamente il Direttore Generale provvederà, all'approvazione della stessa.
La graduatoria di merito avrà validità per tutto il periodo di vigenza della legge regionale n.12/2010 e potrà essere utilizzata per altri posti che si renderanno successivamente vacanti.
I candidati vincitori dell'Avviso dovranno presentare entro il termine di trenta giorni dalla data li comunicazione e sottopena di decadenza, i documenti comprovanti il possesso dei requisiti generali e specifici richiesti per la partecipazione all'Avviso in parola.
Per quanto non espressamente specificato nel bando, valgono le disposizioni di legge che disciplinano la materia concorsuale, con particolare riferimento al D.Lgs. 502/92 e successive modificazioni, dai DD.Lgs. nn. 165/2001 e 368/2001 dal D.P.R. 483/97 dal D.P.R. n. 483/97 nonché dal C.C.N.L. dell'Area della Dirigenza Medica.
L'amministrazione si riserva la facoltà a suo insindacabile giudizio di modificare, prorogare, sospendere o annullare il presente bando, senza l'obbligo di comunicare i motivi e senza che i concorrenti possano avanzare pretese o diritti di sorta.
L'assunzione a tempo indeterminato di coloro che saranno dichiarati vincitori del presente avviso Pubblico è, in ogni caso, subordinata al rispetto delle vigenti norme nazionali e regionali in materia di contenimento della spesa.
I dati acquisiti con la presentazione della domanda e della documentazione allegata alla stessa, saranno trattati nel rispetto del D.Lgs. 196/2003 per le finalità relative all'accertamento dei requisiti di ammissione e per la valutazione di merito.
Per eventuali chiarimenti gli interessati potranno rivolgersi all'Area Gestione del Personale LO. Concorsi Assunzioni Gestione del Ruolo - Corso Giannone, 1 - 71121 Foggia - tel. 381/884998-997-996.
Il Direttore Generale
Dr. Ruggiero Castrignanò
