Concorso per 1 dirigente di seconda fascia (emilia romagna) 'ALMA MATER STUDIORUM' DI BOLOGNA

I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità: ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampa.

Concorso

Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda


Tipologia Concorso
Tipologia Contratto Assunzione
Posti 1
Fonte: Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 37 del 10-05-2011
Sintesi: UNIVERSITA' «ALMA MATER STUDIORUM» DI BOLOGNA CONCORSO   (scad.  9 giugno 2011) Concorso pubblico, per esami, per l'assunzione di un dirigente di seconda fascia, a tempo indeterminato, ambito professionale rela ...
Ente: 'ALMA MATER STUDIORUM' DI BOLOGNA
Regione: EMILIA ROMAGNA
Provincia: BOLOGNA
Comune: BOLOGNA
Data di inserimento: 11-05-2011
Data Scadenza bando 09-06-2011
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UNIVERSITA' «ALMA MATER STUDIORUM» DI BOLOGNA


CONCORSO   (scad.  9 giugno 2011)

Concorso pubblico, per esami, per l'assunzione  di  un  dirigente  di
  seconda  fascia,  a  tempo  indeterminato,   ambito   professionale
  relativo all'edilizia e logistica. 

 
 
                            IL DIRIGENTE 
 
    Visto il testo unico delle disposizioni  concernenti  lo  statuto
degli impiegati civili dello Stato di cui al decreto  del  Presidente
della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3 e s.m.i., nonche' le  relative
norme di esecuzione; 
    Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241 e s.m.i,  recante  norme  in
materia di diritto di accesso  ai  documenti  amministrativi,  ed  il
relativo regolamento di Ateneo di attuazione,  adottato  con  decreto
rettorale 378/12311 del 10 marzo 2008; 
    Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9  maggio  1994,
n. 487 e s.m.i, le cui  norme  regolamentano  l'accesso  ai  pubblici
impieghi nella pubblica amministrazione e le modalita' di svolgimento
dei concorsi; 
    Visto il decreto del  Presidente  della  Repubblica  28  dicembre
2000, n. 445, recante il testo unico delle disposizioni legislative e
regolamentari in materia di documentazione amministrativa; 
    Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196 recante norme
sul trattamento dei dati personali  ed  il  relativo  regolamento  di
Ateneo di attuazione, adottato con decreto rettorale  271/09  del  23
febbraio 2009; 
    Visto il decreto legislativo 30  marzo  2001,  n.  165  e  s.m.i,
recante  norme  generali  sull'ordinamento  alle   dipendenze   delle
Amministrazioni pubbliche; 
    Visto il decreto legislativo 11 aprile  2006,  n.  198  e  s.m.i.
recante il "Codice delle pari opportunita' tra uomo e donna  a  norma
dell'art. 6 della legge 28 novembre 2005, n. 246"; 
    Visti i Contratti collettivi di lavoro  del  personale  dirigente
Area VII (Dirigenza delle Universita' e degli enti di sperimentazione
e di ricerca), sottoscritti in data 28 luglio 2010 e in data 5  marzo
2008; 
    Visto il Regolamento sull'accesso all'impiego presso l'Alma Mater
Studiorum  -  Universita'  di  Bologna   da   parte   del   personale
tecnico-amministrativo adottato con decreto rettorale 190/732 del  17
giugno 2002, cosi' come modificato, da ultimo, con decreto  rettorale
460/18184 del 19 aprile 2010; 
    Vista la delibera del  Consiglio  di  amministrazione  di  questo
Ateneo del 29 marzo 2011, relativa alla "Programmazione del personale
- anno 2011: stralcio relativo al  personale  tecnico  amministrativo
per misure d'urgenza", nell'ambito della quale fra l'altro  e'  stato
previsto un posto da dirigente per l'Area Edilizia e Logistica; 
    Considerato  che  la  procedura  prevista  dall'art.  34-bis  del
decreto legislativo 30 marzo 2001,  n.  165,  volta  al  reclutamento
delle unita' di personale mediante mobilita' esterna e  la  procedura
prevista dall'art. 28 del C.C.N.L del personale dirigente  Area  VII,
stipulato in data 5 marzo 2008, hanno avuto entrambe esito negativo; 
    Accertato che alla data odierna esiste nel bilancio di Ateneo  la
relativa disponibilita' finanziaria; 
 
                              Dispone: 
 
 
                               Art. 1 
 
 
              Numero dei posti - Profilo professionale 
 
 
    E' indetto, presso l'Alma Mater Studiorum Universita' di Bologna,
un concorso pubblico, per esami, per l'assunzione di un Dirigente  di
seconda fascia, a tempo indeterminato, ambito professionale  relativo
all'edilizia e logistica, per le esigenze di questo Ateneo. 
    Le sedi di servizio per le quali  il  bando  e'  indetto  possono
essere, in alternativa, Bologna, Forli', Cesena, Ravenna o Rimini. 
    La  figura  professionale  ricercata  deve  conoscere   in   modo
approfondito  il  contesto  universitario,  saper   dirigere   unita'
organizzative complesse, inquadrando le principali  problematiche  ed
affrontando e favorendo il cambiamento anche in situazioni  critiche.
Deve avere inoltre capacita' di pianificazione e  controllo  e  saper
rapportarsi e interpretare le esigenze dei  principali  interlocutori
favorendo la collaborazione, nell'ambito  delle  varie  articolazioni
dell'universita' e possedere elevate capacita'  di  programmazione  e
visione sistemica. 
    Completano il profilo le seguenti capacita' trasversali: 
      capacita' di operare per obiettivi, di gestire  e  motivare  le
risorse  umane  e  di  saper  operare  in  raccordo  con  i   vertici
dell'Ateneo, all'interno  di  un  contesto  caratterizzato  da  forte
cambiamento; 
      capacita' di  promuovere  innovazione  nelle  procedure  e  nei
metodi di lavoro; 
      capacita' di operare all'interno di un team  animato  da  forte
motivazione; 
      capacita' di integrazione delle diverse esigenze organizzative; 
      capacita'  di  programmazione  in  un  quadro  di  complessita'
riguardante   l'ambiente   esterno   e   le   diverse   articolazioni
dell'universita' nell'ottica dell'Ateneo Multicampus. 
    La figura richiesta dovra' possedere conoscenze approfondite  nei
seguenti ambiti: 
      legislazione concernente gli appalti, concessioni  e  contratti
pubblici  relativi  a  lavori,  servizi  e   forniture   e   relativa
applicazione della stessa nel contesto universitario con  particolare
attenzione alla normativa in materia di lavori pubblici e alle  forme
di partenariato pubblico - privato; 
      progettazione edilizia; 
      contabilita' pubblica e tecniche di uso dei finanziamenti; 
      sistemi informativi con particolare riguardo a quelli  relativi
a programmazione e progettazione di lavori; 
      norme di sicurezza nei luoghi di lavoro e cantieri. 
    Infine  sono  richieste  conoscenze  generali   in   materia   di
legislazione universitaria. 

        
      
                               Art. 2 
 
 
               Requisiti per l'ammissione al concorso 
 
 
    Per  l'ammissione  al  concorso  e'  richiesto  il  possesso  dei
seguenti requisiti: 
      1) cittadinanza italiana (gli italiani  non  appartenenti  alla
Repubblica sono equiparati ai cittadini italiani) o  cittadinanza  di
uno degli Stati membri dell'Unione europea; 
      2) essere in possesso del seguente titolo di studio: diploma di
laurea  in  ingegneria  civile,  edile-architettura  o   architettura
conseguito secondo le modalita' precedenti all'entrata in vigore  del
decreto ministeriale 509/99  e  del  decreto  ministeriale  270/2004,
ovvero  laurea  specialistica/magistrale  conseguita  ai  sensi   del
decreto ministeriale 509/99 o del decreto  ministeriale  270/2004  in
Ingegneria Civile (28/S o LM -23), Architettura del paesaggio (3/S  o
LM -3) o Architettura e ingegneria edile (4/S o LM -4). 
    Per i candidati in possesso di un  titolo  di  studio  conseguito
all'estero, fermo  restando  tutti  gli  altri  requisiti  soggettivi
previsti, l'assunzione e' subordinata al rilascio  del  provvedimento
di equiparazione (art. 2 del decreto del Presidente della  Repubblica
30 luglio 2009, n. 189) o del riconoscimento accademico del titolo di
studio richiesto con la presente procedura concorsuale. 
    In tal caso il candidato  deve  espressamente  dichiarare,  nella
propria domanda di partecipazione, di aver avviato l'iter procedurale
per l'equiparazione o il riconoscimento del proprio titolo di  studio
ai sensi della normativa vigente. 
      3) essere in  possesso  dell'abilitazione  all'esercizio  della
professione relativa ai sopraindicati titoli di studio; 
      4)  trovarsi  in  una  delle  seguenti  condizioni   soggettive
alternative: 
        a) dipendenti di ruolo di pubbliche  amministrazioni,  muniti
del titolo di studio e dell'abilitazione richiesti ai punti 6) e  7),
con almeno cinque anni di servizio effettivo o, se  in  possesso  del
dottorato di ricerca o del  diploma  di  specializzazione  conseguito
presso le scuole di  specializzazione  individuate  con  decreto  del
Presidente del Consiglio dei Ministri, di concerto  con  il  Ministro
dell'istruzione, dell'universita' e della ricerca, almeno tre anni di
servizio effettivo, svolti in posizioni funzionali per l'accesso alle
quali  e'  richiesto  il  possesso  del  diploma  di  laurea.  Per  i
dipendenti delle  amministrazioni  statali  reclutati  a  seguito  di
corso-concorso, il periodo di servizio e' ridotto a quattro anni. 
        b) soggetti in possesso della qualifica di dirigente in  enti
e strutture pubbliche,  non  ricomprese  nel  campo  di  applicazione
dell'art.  1,  comma  2,  del   decreto   legislativo   165/2001,   o
organizzazioni   private,   muniti   del   titolo   di    studio    e
dell'abilitazione richiesti ai punti 6)  e  7),  che  abbiano  svolto
effettivamente la funzione dirigenziale per almeno due anni; 
        c) coloro che  abbiano  ricoperto  incarichi  dirigenziali  o
equiparati in amministrazioni pubbliche o in  organizzazioni  private
per un periodo non inferiore a tre anni effettivi muniti  del  titolo
di studio e dell'abilitazione richiesti ai punti 6) e 7); 
        d)  cittadini  italiani  che  hanno  maturato,  con  servizio
continuativo  per  almeno  quattro  anni  presso  enti  od  organismi
internazionali, esperienze lavorative in posizioni funzionali apicali
per l'accesso alle quali e' richiesto il diploma  di  laurea,  muniti
del titolo di studio e dell'abilitazione richiesti ai punti 6) e 7). 
    Tutti gli incarichi dirigenziali devono  essere  stati  conferiti
con provvedimento formale dell'organo competente  in  base  a  quanto
previsto dalla  legge  o  dagli  ordinamenti  dell'Amministrazione  o
dell'Ente. Nel caso di incarichi dirigenziali conferiti da  strutture
private  occorre  che  sia  esplicitamente  dichiarata  la   funzione
dirigenziale nel contratto di lavoro individuale. 
    Per esercizio di funzioni dirigenziali si intende lo  svolgimento
di attivita' di direzione di strutture  organizzative  complesse,  di
programmazione, di coordinamento e controllo  delle  attivita'  degli
uffici  sottoposti,  di  organizzazione  e  gestione   autonoma   del
personale e delle risorse strumentali ed economiche,  di  definizione
di obiettivi e standard di prestazione  e  qualita'  delle  attivita'
sottordinate,  nell'ambito  di  finalita'   ed   obiettivi   generali
stabiliti dai dirigenti di uffici dirigenziali di livello superiore o
dagli  Organi  di  Governo  dell'Amministrazione  o  della  struttura
privata di appartenenza del candidato. 
    Le circostanze nelle quali le funzioni di cui  sopra  sono  state
esercitate devono essere documentate. 
      5) godimento dei diritti civili e politici; 
      6) assenza di condanne penali che possano impedire, secondo  le
normative vigenti, l'instaurarsi del rapporto di impiego; 
      7) non essere stati esclusi  dall'elettorato  politico  attivo,
ne' essere stati licenziati per motivi disciplinari, ne' destituiti o
dispensati  dall'impiego  presso  una  pubblica  amministrazione  per
persistente  insufficiente  rendimento  ovvero  per  aver  conseguito
l'impiego attraverso dichiarazioni mendaci o produzione di  documenti
falsi o viziati da invalidita' non sanabile; 
      8) non essere stati dichiarati decaduti da un impiego  statale,
ai sensi dell'art. 127, primo comma, lettera d) del testo unico delle
disposizioni concernenti lo  statuto  degli  impiegati  civili  dello
Stato, approvato con  decreto  del  Presidente  della  Repubblica  10
gennaio 1957, n. 3; 
      9) idoneita' fisica all'impiego. L'amministrazione ha  facolta'
di sottoporre a visita medica di controllo il candidato convocato per
la stipula del contratto di lavoro, in base alla normativa vigente. 
    I  cittadini  degli  Stati  membri  dell'Unione  europea   devono
possedere,   ai   fini   dell'accesso   ai   posti   della   pubblica
amministrazione, i seguenti requisiti: 
      a) godere dei diritti civili e politici anche  negli  Stati  di
appartenenza o di provenienza; 
      b) essere in possesso, fatta eccezione per la titolarita' della
cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti  previsti  per  i
cittadini della Repubblica; 
      c) avere adeguata conoscenza della lingua italiana. 
    I requisiti prescritti  devono  essere  posseduti  alla  data  di
scadenza del termine utile per  la  presentazione  delle  domande  di
ammissione alla procedura selettiva. 
    Il difetto dei requisiti prescritti, accertato  nel  corso  della
selezione, comporta l'esclusione dalla selezione stessa e costituisce
causa di risoluzione del rapporto di lavoro, ove gia' instaurato. 

        
      
                               Art. 3 
 
 
          Presentazione delle domande - Termini e modalita' 
 
 
    Le domande  di  ammissione  al  concorso,  redatte  sull'apposito
modulo allegato al presente bando (allegato 1)  devono  pervenire,  a
pena di esclusione, entro il termine perentorio di trenta giorni  che
decorre dal giorno successivo a quello di pubblicazione del  presente
bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica e, sempre a  pena  di
esclusione, secondo una delle seguenti modalita': 
      a mano, presso l'Area Persone e Organizzazione - Piazza Verdi 3
- 40126 Bologna (orari: lunedi', martedi' mercoledi' e venerdi' dalle
ore 09.00 alle 11.15;  martedi'  e  giovedi'  dalle  ore  14.30  alle
15.30); 
      a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento o tramite  posta
celere con avviso di ricevimento,  all'indirizzo  anzidetto,  purche'
spedita entro il termine sopraindicato: fara' fede il timbro  a  data
dell'ufficio postale accettante. In tal caso, sulla busta deve essere
indicata la dicitura "Contiene domanda di partecipazione  a  concorso
pubblico Rif.....", con l'esatta indicazione  della  denominazione  e
del riferimento della stessa; 
    L'amministrazione  non  assume  alcuna  responsabilita'  per   il
mancato  recapito   delle   comunicazioni   a   causa   dell'inesatta
indicazione dell'indirizzo da parte del candidato oppure da mancata o
tardiva comunicazione del cambiamento dell'indirizzo  indicato  nella
domanda, ne' per eventuali disguidi postali o comunque  imputabili  a
fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore 

        
      
                               Art. 4 
 
 
              Dichiarazioni da formulare nella domanda 
 
 
    Nella  domanda,  redatta  esclusivamente   sull'apposito   modulo
allegato al presente  bando  (Allegato  1),  il/la  candidato/a  deve
dichiarare sotto la propria personale responsabilita'  e  consapevole
delle  sanzioni  penali  previste  dall'art.  76  del   decreto   del
Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445 per  le  ipotesi
di falsita' in atti e di dichiarazioni mendaci: 
      1) cognome, nome e codice fiscale; 
      2) la data ed il luogo di nascita; 
      3) il possesso della cittadinanza italiana o della cittadinanza
di uno degli Stati membri dell'Unione europea; 
      4) se cittadini italiani, il comune nelle cui liste  elettorali
sono iscritti, ovvero i  motivi  della  mancata  iscrizione  o  della
cancellazione dalle liste medesime; 
      5) di non aver mai riportato condanne  penali  e  di  non  aver
procedimenti penali in corso; in caso contrario indicare le  condanne
riportate e la data della sentenza dell'autorita' giudiziaria che  ha
irrogato le stesse (indicare anche se sia  stata  concessa  amnistia,
condono, indulto, perdono giudiziale o non  menzione,  ecc.  )  ed  i
procedimenti penali pendenti; 
      6) di non essere  stato  licenziato  per  motivi  disciplinari,
destituito   o   dispensato   dall'impiego   presso   una    pubblica
amministrazione per persistente insufficiente  rendimento  e  di  non
essere stato dichiarato decaduto da altro impiego  statale  ai  sensi
dell'art. 127, lettera d), del testo unico approvato con decreto  del
Presidente  della  Repubblica  10  gennaio  1957,  n.  3,  per   aver
conseguito l'impiego mediante la  produzione  di  documenti  falsi  o
viziati da invalidita' insanabile; 
      7) il possesso del titolo  di  studio  richiesto  dall'art.  2,
punto  2),  del  presente  bando,  e  della  specifica   abilitazione
all'esercizio della professione richiesta dal  medesimo  articolo  al
punto 3); 
      8) il possesso  di  uno  dei  requisiti  specifici  alternativi
previsti  dall'art.  2,  punto  4),  del  presente  bando,  allegando
altresi' apposita documentazione nel caso  in  cui  il  candidato  si
trovi in una delle condizioni soggettive di cui alle lettere b), c) e
d) del medesimo punto; 
      9) di essere idoneo al servizio continuativo ed  incondizionato
all'impiego al quale il concorso si riferisce; 
      10)   gli   eventuali   servizi   prestati   presso   pubbliche
amministrazioni e le cause di risoluzione di precedenti  rapporti  di
pubblico impiego; 
      11) il possesso di eventuali titoli di preferenza, a parita' di
valutazione, previsti dall'art. 5 comma 4 del decreto del  Presidente
della  Repubblica  n.  487/1994   e   successive   modificazioni   ed
integrazioni; 
      12)  la  propria  disponibilita'  in  caso  di   assunzione   a
raggiungere qualsiasi sede di servizio gli venga assegnata; 
      13)  il  recapito  eletto  ai  fini  della  partecipazione   al
concorso; 
      14) di allegare, esclusivamente a fini conoscitivi, un  proprio
curriculum vitae (preferibilmente in formato europeo,  vedi  Allegato
2), datato e firmato, che non costituisce, in alcun caso, oggetto  di
valutazione da parte della Commissione giudicatrice; 
      15) di allegare copia del documento di identita'  personale  in
corso di validita'. 
    I candidati cittadini  degli  Stati  membri  dell'Unione  europea
debbono dichiarare altresi' di avere adeguata conoscenza della lingua
italiana e di godere dei diritti civili e politici anche negli  Stati
di  appartenenza  o  di  provenienza  ovvero  i  motivi  del  mancato
godimento. 
    Il/la candidato/a, nella stessa  domanda  di  partecipazione,  in
relazione alla  propria  disabilita',  debitamente  documentata  (con
originale o in copia autenticata della certificazione  relativa  alla
specifica disabilita' rilasciata dalla Commissione medica  competente
per  territorio)  deve  specificare  l'ausilio  necessario   per   lo
svolgimento della prova selettiva, nonche' l'eventuale necessita'  di
tempi aggiuntivi (art. 20 della  legge  5  febbraio  1992,  n.  104).
L'amministrazione, ai sensi della normativa vigente,  si  riserva  di
sottoporre i vincitori alla visita medica  per  l'accertamento  della
compatibilita' tra l'invalidita' e l'attivita' da svolgere. 
    La domanda di partecipazione al concorso deve essere sottoscritta
dal/dalla candidato/a a pena di esclusione. Ai sensi dell'art. 39 del
decreto del Presidente della Repubblica n. 445 del 28 dicembre  2000,
la firma non deve essere autenticata. 

        
      
                               Art. 5 
 
 
                 Documenti da allegare alla domanda 
 
 
    Alla domanda di partecipazione al concorso il/la candidato/a deve
allegare i seguenti documenti: 
      1)  ricevuta  comprovante  il  pagamento  del  contributo,  non
rimborsabile, pari a 20  Euro,  da  effettuare  entro  i  termini  di
scadenza del presenta bando secondo una delle seguenti modalita': 
        a) presso qualsiasi  agenzia  Unicredit  Banca  presente  sul
territorio Italiano - Codice Ente 307100; 
    b) tramite bonifico bancario a favore di Alma  Mater  Studiorum -
Universita' di Bologna  -  Istituto  Cassiere:  Unicredit  Banca  Spa
- Tesoreria Enti - Piazza Aldrovandi 12/A - Bologna - Codice IBAN: IT
57 U 02008 02457 000002968737. In caso di bonifico  on  line  occorre
allegare la ricevuta di conferma dell'operazione e  non  il  semplice
ordine di bonifico; 
    c) in via residuale, tramite bollettino di conto corrente postale
sul  conto  n°  23852403   intestato   all'Alma   Mater   Studiorum -
Universita' di Bologna. 
    A prescindere dalla forma di pagamento utilizzata e' obbligatorio
indicare la seguente causale: "Contributo partecipazione concorsi". 
      2) esclusivamente a fini conoscitivi, il curriculum formativo e
professionale (preferibilmente in formato europeo); 
      3)  copia  fotostatica  non  autenticata  di  un  documento  di
identita' personale in corso di validita'. 

        
      
                               Art. 6 
 
 
     Adempimenti obbligatori dei candidati a pena di esclusione 
 
 
    In caso di mancanza di talune delle  dichiarazioni  di  cui  agli
articoli  precedenti,   questa   Amministrazione   provvedera',   ove
possibile, alla loro regolarizzazione, con esclusione delle  seguenti
tipologie   di   irregolarita',   che   determineranno   l'esclusione
automatica dalla procedura selettiva: 
      mancanza di firma autografa del candidato; 
      mancanza dei requisiti di accesso di cui all'art. 2, punti 6, 7
e 8 del presente bando (titolo di  studio,  abilitazione,  condizioni
soggettive); 
      mancato  rispetto  dei  termini  delle   modalita'   di   invio
dell'istanza di partecipazione; 
    Mancato versamento del contributo di partecipazione concorsi. 

        
      
                               Art. 7 
 
 
                      Commissione giudicatrice 
 
 
    La commissione  esaminatrice  del  concorso  sara'  nominata  con
provvedimento del Dirigente dell'Area  Persone  e  Organizzazione  ai
sensi dell'art. 8 del  Regolamento  in  materia  di  accesso  esterno
all'impiego presso l'Alma Mater Studiorum Universita' di Bologna. 

        
      
                               Art. 8 
 
 
                          Programma d'esame 
 
 
    Gli esami consisteranno in una prova scritta (anche  a  contenuto
teorico pratico) e in una prova orale. 
    Prova scritta (anche a contenuto teorico pratico) 
    La prova scritta si basera' su un  caso  volto  ad  accertare  le
capacita'  dei  candidati  di  analisi  e  risoluzione  di   problemi
complessi, inerenti le funzioni dirigenziali da svolgere, nonche'  le
conoscenze generali in materia di  legislazione  universitaria  e  le
conoscenze tecniche relative all'ambito  professionale  ricercato  ed
attinenti a: 
      legislazione concernente gli appalti, concessioni  e  contratti
pubblici  relativi  a  lavori,  servizi  e   forniture   e   relativa
applicazione della stessa nel contesto universitario con  particolare
attenzione alla normativa in materia di lavori pubblici e alle  forme
di partenariato pubblico - privato; 
      progettazione edilizia; 
      contabilita' pubblica e tecniche di uso dei finanziamenti; 
      sistemi informativi con particolare riguardo a quelli  relativi
a programmazione e progettazione di lavori; 
      norme di sicurezza nei luoghi di lavoro e cantieri. 
    Per la prova scritta i candidati non  potranno  portare  con  se'
libri, periodici, giornali quotidiani ed altre pubblicazioni di alcun
tipo, ne' potranno  portare  borse  o  simili,  capaci  di  contenere
pubblicazioni del genere, che dovranno in ogni caso essere consegnate
prima dell'inizio delle prove al personale  di  vigilanza,  il  quale
provvedera' a restituirle al termine  delle  stesse,  senza  peraltro
assumere alcuna responsabilita' circa il loro  contenuto.  Non  sara'
inoltre  consentito  l'utilizzo   di   apparecchiature   elettroniche
(computer, cellulari o  palmari),  pena  l'immediata  esclusione  dal
concorso. 
    I candidati potranno consultare esclusivamente codici e testi  di
legge non commentati. 
    Durante lo svolgimento  della  prova  i  candidati  non  potranno
comunicare  fra  di  loro  o  con  l'esterno  in  alcun  modo,   pena
l'immediata esclusione dal concorso. 
    Conseguono l'ammissione al  colloquio  i  candidati  che  abbiano
riportato nella  prova  scritta  una  votazione  di  almeno  21/30  o
equivalente. 
    Prova orale. 
    La  prova  orale  consistera'  in  un  colloquio  in  cui  verra'
accertata l'attitudine dei candidati all'espletamento delle  funzioni
dirigenziali e le competenze professionali oggetto del presente bando
con riferimento alle capacita' distintive e trasversali  del  profilo
ricercato, nonche' delle conoscenze cosi' come  indicate  all'art.  1
del presente bando. 
    Sara'  inoltre  accertata  la  conoscenza  della  lingua  inglese
(mediante la lettura e la comprensione  di  un  testo  e/o  un  breve
colloquio). 
    La  prova  orale  si  intendera'  superata  con   una   votazione
complessiva di almeno 21/30 o equivalente. 
    Il punteggio finale sara'  dato  dalla  somma  tra  la  votazione
conseguita nella prova scritta e quella conseguita nel colloquio. 
    Per essere ammessi a sostenere  la  prova  d'esame,  i  candidati
dovranno essere muniti di un documento di riconoscimento in corso  di
validita'. 

        
      
                               Art. 9 
 
 
                         Diario delle prove 
 
 
    La prova scritta si terra' il giorno 4 luglio 2011 alle ore 13.30
aula C presso  il  Complesso  Aule  Belmeloro,  via  Belmeloro  n.14,
Bologna. Tale avviso ha valore di  notifica  per  tutti  i  candidati
partecipanti alla selezione. 
    La prova orale si terra' il giorno  19  luglio  alle  ore  13,30,
presso l'ufficio del  Direttore  Amministrativo,  via  Zamboni  33  -
Rettorato, Bologna. Tale avviso ha valore di  notifica  per  tutti  i
candidati partecipanti alla selezione. 
    Tale avviso avra'  valore  di  notifica  per  tutti  i  candidati
senza-bisogno di ulteriori comunicazioni. 
    Il    giorno     16     giugno     2011     sul     sito     web:
https://www.unibo.it/Portale/Personale/Concorsi/default.htm     potra'
essere pubblicato un eventuale rinvio della  prova  scritta  o  della
prova orale dovuto a motivi organizzativi, nel rispetto  dei  termini
di convocazione previsti dalla normativa vigente. 
    In mancanza della suddetta pubblicazione, i candidati si dovranno
presentare per la prova scritta nel giorno e  nel  luogo  gia'  sopra
indicati, muniti di  un  documento  di  riconoscimento  in  corso  di
validita', e cioe' il giorno 4 luglio 2011  alle  ore  13.30  aula  C
presso il Complesso Aule Belmeloro, via Belmeloro n.14, Bologna. 

        
      
                               Art. 10 
 
 
            Formazione ed approvazione della graduatoria 
       Applicazione delle preferenze a parita' di valutazione 
 
 
    La  graduatoria  di  merito  sara'   formata   secondo   l'ordine
decrescente del punteggio, determinato  sulla  base  della  votazione
complessiva riportata da ciascun  candidato/a,  con  l'osservanza,  a
parita' di punteggio, delle preferenze previste dall'art. 5, comma 4,
del decreto del Presidente della Repubblica 487/1994 e s.m.i. (vedere
Allegato 3). 
    I  candidati  che  supereranno  la  prova  orale   dovranno   far
pervenire, entro il termine perentorio di quindici giorni dal  giorno
successivo a quello in cui hanno sostenuto il colloquio, i  documenti
in carta semplice attestanti il possesso  dei  titoli  di  preferenza
indicati nella domanda, dai quali risulti altresi'  il  possesso  dei
requisiti  alla  data  di  scadenza  del   termine   utile   per   la
presentazione della domanda di ammissione alla selezione. In luogo di
tali  documenti  potra'  essere  prodotta  un'apposita  dichiarazione
sostitutiva di certificazione nelle  forme  e  secondo  le  modalita'
previste dalle norme in materia. 
    La  graduatoria  di  merito  e'   approvata   con   provvedimento
dell'Amministrazione ed e' immediatamente efficace. Ha la  durata  di
anni tre dall'approvazione. Detto provvedimento sara' pubblicato  nel
Bollettino ufficiale  dell'Alma  Mater  Studiorum  -  Universita'  di
Bologna. Di tale pubblicazione sara'  data  notizia  mediante  avviso
nella  Gazzetta  Ufficiale  della  Repubblica  -  4ª  Serie  speciale
«Concorsi ed Esami». 
    Dalla data di pubblicazione di detto avviso  decorre  il  termine
per eventuali impugnative, laddove il  provvedimento  non  sia  stato
portato altrimenti a conoscenza. 

        
      
                               Art. 11 
 
 
                       Assunzione in servizio 
 
 
    Il/la candidato/a dichiarato/a vincitore/trice sara' invitato/a a
stipulare un contratto individuale di lavoro  a  tempo  indeterminato
nella qualifica di Dirigente di II  fascia,  conformemente  a  quanto
previsto  dal  CCNL   vigente   dell'Area   della   Dirigenza   delle
Universita', con diritto al  trattamento  economico  previsto  per  i
dirigenti di seconda fascia dal medesimo CCNL, agli assegni  ed  alle
indennita' spettanti per legge. E' fatta salva la  sopravvenienza  di
norme che incidono sul reclutamento nelle Pubbliche Amministrazioni. 
    Il/la vincitore/trice assunto/a sara' soggetto/a ad un periodo di
prova di sei mesi di servizio effettivamente prestato, secondo quanto
previsto dal vigente C.C.N.L. vigente dell'Area della Dirigenza delle
Universita'. 

        
      
                               Art. 12 
 
 
                        Norme di salvaguardia 
 
 
    Per  quanto  non  previsto  dal  presente  bando  e  dal   citato
Regolamento sull'accesso all'impiego presso l'Alma Mater Studiorum  -
Universita' di Bologna da parte del personale tecnico-amministrativo,
approvato con decreto rettorale 190 del 17 giugno  2002,  cosi'  come
modificato, da ultimo, con D. R. 460/18184 del 19 aprile 2010, si  fa
rimando alle disposizioni vigenti sullo svolgimento dei concorsi,  in
quanto compatibili. 
    Info Point Concorsi 
    Per informazioni rivolgersi al Settore Reclutamento e  Selezione,
Alma Mater Studiorum - Universita' di Bologna, Piazza Verdi, 3.  tel.
051/2099756    -    2099757     (fax     051     2098927).     Email:
apos.concorsi-ta@unibo.it 
    Il  personale  addetto  riceve  il  pubblico  e   le   telefonate
esclusivamente nei seguenti giorni ed orari: 
      - lunedi', martedi', mercoledi' e venerdi':dalle ore 9,00  alle
ore 11,15 
      - martedi' e giovedi' dalle ore 14,30 alle ore 15,30 
    Il responsabile del procedimento concorsuale e' la dott.ssa Maria
Giovanna Piazza - Settore Reclutamento e Selezione - Piazza Verdi  n.
3 - 40126 Bologna. 
 
      Bologna, 28 aprile 2011 
 
                                                  Il dirigente: Menna 
 
    Il presente bando sara' inoltrato al  Ministero  della  Giustizia
per la pubblicazione  nella  Gazzetta  Ufficiale  4ª  serie  speciale
«Concorsi ed esami» e sara' inoltre  disponibile  sul  seguente  sito
internet: https://www.unibo.it/Portale/Personale/Concorsi/default.htm