Concorso per 1 direttore di struttura complessa ortopedia e traumatologia (veneto) AZIENDA U.L.S.S. N. 16 DI PADOVA

I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità: ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampa.

Concorso

Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda


Tipologia Concorso
Tipologia Contratto Incarico
Posti 1
Fonte: Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 96 del 04-12-2007
Sintesi: REGIONE VENETO CONCORSO   (scad.  3 gennaio 2008) Avviso pubblico per il conferimento di incarico di direzione di struttura complessa, presso l'azienda U.L.S.S. n. 16 di Padova. In esecuzione della deliber ...
Ente: AZIENDA U.L.S.S. N. 16 DI PADOVA
Regione: VENETO
Provincia: PADOVA
Comune: PADOVA
Data di inserimento: 13-12-2007
Data Scadenza bando 03-01-2008
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REGIONE VENETO
CONCORSO   (scad.  3 gennaio 2008)
Avviso  pubblico  per  il  conferimento  di  incarico di direzione di
struttura complessa, presso l'azienda U.L.S.S. n. 16 di Padova.
    In  esecuzione  della deliberazione del direttore generale n. 992
del  20 novembre  2007,  e' indetto avviso publico per l'attribuzione
dell'incarico  di:  direttore  U.O.  di  ortopedia  e traumatologia -
Struttura  complessa.  Disciplina: ortopedia e traumatologia. Profilo
professionale:   medici   -   Area  chirurgica  e  delle  specialita'
chirurgiche - Ruolo sanitario.
    L'incarico  di durata quinquennale, disciplinato dall'art. 15 del
decreto   legislativo   30 dicembre  1992,  n. 502,  come  sostituito
dall'art. 13   del  decreto  legislativo  19 giugno  1999,  n. 229  e
successive  modifiche  ed integrazioni, sara' conferito dal direttore
generale  secondo  le  modalita'  previste  dal  decreto stesso e dal
decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997.
    L'Azienda  garantisce  parita'  e  pari opportunita' tra uomini e
donne  per  l'accesso al lavoro e al trattamento sul lavoro, ai sensi
dell'art. 7   del   decreto   legislativo  n. 165/2001  e  successive
modificazioni ed integrazioni.
1. Requisiti per l'accesso.
    Gli  aspiranti  devono  essere in possesso dei requisiti generali
per  l'ammissione  ai concorsi pubblici di cui all'art. 1 del decreto
del  Presidente  della  Repubblica  n. 483/1997, nonche' dei seguenti
requisiti   specifici  previsti  dal  decreto  del  Presidente  della
Repubblica n. 484/1997. e successive modificazioni:
      a) iscrizione    all'albo    professionale.   L'iscrizione   al
corrispondente  albo  professionale  di  uno  dei  Paesi  dell'Unione
europea  consente  la  partecipazione  alla selezione, fermo restando
l'obbligo dell'iscrizione all'albo in Italia prima dell'assunzione in
servizio;
      b) anzianita'  di  servizio  di sette anni, di cui cinque nella
disciplina   oggetto   dell'incarico  o  disciplina  equipollente,  e
specializzazione  nella  disciplina  o in una disciplina equipollente
ovvero   anzianita'  di  servizio  di  dieci  anni  nella  disciplina
medesima;
      c) curriculum  professionale  che presenti i contenuti previsti
dall'art. 8,  comma  3,  del  decreto del Presidente della Repubblica
n. 484/1997.   Ai  sensi  dell'art. 15,  comma  3,  del  decreto  del
Presidente  della  Repubblica  n. 484/1997 si prescinde dal requisito
della  specifica  attivita'  professionale  fino  all'emanazione  dei
provvedimenti di cui all'art. 6, comma 1, del decreto medesimo;
      d) attestato  di  formazione  manageriale.  Tale attestato deve
comunque  essere  conseguito entro un anno dall'inizio dell'incarico;
il  mancato  superamento  del  primo  corso,  attivato  dalla regione
successivamente   al   conferimento  dell'incarico  di  direzione  di
struttura  complessa  determina  la  decadenza  dell'incarico  stesso
(decreto legislativo n. 229/1999).
    I  requisiti  prescritti  devono  essere  posseduti  alla data di
scadenza   del   termine   stabilito   dal   presente  bando  per  la
presentazione delle domande di ammissione all'avviso.
    Il difetto anche di uno solo dei requisiti prescritti comporta la
non ammissione all'avviso.
2. Presentazione delle domande.
    La  domanda  di  ammissione all'avviso indirizzata alla direzione
generale dell'Azienda U.L.S.S. n. 16 di Pavia, via E. degli Scrovegni
n. 14   -   35131   Padova,  redatta  su  carta  semplice  e  firmata
dall'interessato,  dovra'  essere  spedita entro il trentesimo giorno
successivo  a  quello  della data di pubblicazione del presente bando
nella  Gazzetta  Ufficiale  della  Repubblica italiana. Qualora detto
giorno   sia  festivo,  il  termine  e'  prorogato  al  primo  giorno
successivo  non  festivo.  Si  considerano prodotte in tempo utile le
domande  spedite  a  mezzo  di raccomandata con avviso di ricevimento
entro  il  predetto  termine;  a  tal  fine  fa fede il timbro a data
dell'ufficio  postale accettante. Per le domande consegnate a mano al
protocollo generale dell'U.L.S.S. n. 16 (via E. degli Scrovegni n. 14
- Padova) fara' fede il timbro a data posto dall'ufficio.
    Ai  fini  dell'ammissione,  nella domanda di cui si allega schema
esemplificativo,  i  candidati  devono  dichiarare  sotto  la propria
responsabilita', ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica
28 dicembre 2000, n. 445, consapevoli delle sanzioni penali previste:
      1) il cognome e nome;
      2) la data, il luogo di nascita e la residenza;
      3) il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
      4) il comune nelle cui liste elettorali sono iscritti, ovvero i
motivi  della  non  iscrizione  o  della  cancellazione  dalle  liste
medesime;
      5) le eventuali condanne penali riportate;
      6)  i  titoli  di  studio  posseduti  e/o  gli  eventuali altri
requisiti specifici di ammissione richiesti dal bando;
      7) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
      8)  i  servizi  prestati  presso pubbliche amministrazioni e le
eventuali  cause  di  cessazione  di  precedenti rapporti di pubblico
impiego;
      9)  il  domicilio presso il quale deve, ad ogni effetto, essere
fatta ogni necessaria comunicazione.
    Lo  schema  di  domanda allegato e' stato predisposto in modo che
contestualmente   all'istanza   possano   essere  presentate  sia  le
dichiarazioni  sostitutive  di  certificazione  sia  le dichiarazioni
sostitutive dell'atto di notorieta'.
    L'Azienda  declina fin d'ora ogni responsabilita' per dispersione
di  comunicazioni  dipendenti da inesatte indicazioni del recapito da
parte  dell'aspirante  e da mancata, oppure tardiva comunicazione del
cambiamento  di  indirizzo  indicato nella domanda, ne' per eventuali
disguidi  postali  o  telegrafici  o  comunque  imputabili a fatto di
terzi, a caso fortuito o forza maggiore.
    Il  termine  fissato  per  la  presentazione  delle domande e dei
documenti  e'  perentorio. L'eventuale riserva di invio successivo di
documenti e' priva di effetto.
3. Documentazione da allegare alla domanda.
    Alla  domanda  di  partecipazione all'avviso i concorrenti devono
allegare:
      il   curriculum   formativo  e  professionale  che  presenti  i
contenuti  previsti  dall'art. 8, comma 3, del decreto del Presidente
della  Repubblica  n. 484/1997,  debitamente  documentato,  datato  e
firmato dal concorrente. I titoli che i candidati ritengano opportuno
presentare  nel  proprio  interesse agli effetti della valutazione di
merito  (certificati  di  servizio,  titoli  accademici, scientifici,
attestati,   pubblicazioni  edite  a  stampa,  ecc.)  possono  essere
prodotti  in  originale  o  in  copia  autenticata.  E'  facolta' dei
candidati presentare, ai sensi degli articoli 46 e 47 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 445/2000, le dichiarazioni sostitutive
in  luogo  della certificazione rilasciata dall'autorita' competente.
Ai   sensi   dell'art. 19  del  predetto  decreto,  la  dichiarazione
sostitutiva   dell'atto   di   notorieta'  di  cui  all'art. 47  puo'
riguardare anche il fatto che la copia di una pubblicazione ovvero la
copia  di titoli di studio o di servizio sono conformi all'originale.
Le  dichiarazioni  sostitutive devono contenere la clausola specifica
che il candidato e' consapevole delle sanzioni penali previste per le
ipotesi  di  falsita'  in  atti e dichiarazioni mendaci. A tal fine i
candidati   possono  utilizzare  l'allegato  schema  di  domanda.  Le
dichiarazioni  sostitutive  devono,  comunque,  contenere  tutti  gli
elementi  e  le informazioni necessarie previste dalla certificazione
che  sostituiscono.  In  particolare  per  eventuali servizi prestati
presso   pubbliche   amministrazioni   l'interessato   e'   tenuto  a
specificare  l'esatta  denominazione  ed  indirizzo  delle stesse; il
rapporto   di   lavoro;   il   profilo  professionale;  la  posizione
funzionale/qualifica;  eventuali periodi di interruzione nel rapporto
e loro motivo; posizione in ordine al disposto di cui all'art. 46 del
decreto  del  Presidente  della  Repubblica n. 761/1979 per i servizi
prestati  presso  le Unita' Sanitarie Locali e/o Aziende Ospedaliere.
Ai   fini   della   valutazione   dei   servizi   prestati   e  delle
specializzazioni  possedute  si  fa riferimento a quanto previsto dal
decreto   del   Presidente   della   Repubblica   n. 484/1997.  Nella
valutazione  del  curriculum e' presa in considerazione, altresi', la
produzione   scientifica  strettamente  pertinente  alla  disciplina,
pubblicata su riviste italiane o straniere, caratterizzate da criteri
di  filtro nell'accettazione dei lavori, nonche' il suo impatto sulla
comunita' scientifica;
      ricevuta in originale comprovante l'avvenuto versamento entro i
termini  di  scadenza  del  bando,  pena l'esclusione, della tassa di
concorso  (non  rimborsabile) di Euro 20,66 da versare a mezzo vaglia
postale  intestato  a:  Tesoriere U.L.S.S. n. 16 di Padova - Cassa di
Risparmio  Padova e Rovigo, via Jappelli n. 14 - Padova (e/o bonifico
bancario - CAB 12186 - ABI 6225 - 067000007586) precisando la causale
del versamento;
      un  elenco in triplice copia e in carta semplice, dei documenti
e dei titoli presentati.
4. Commissione e prova.
    La   commissione,   costituita  come  stabilito  dall'art. 15-ter
comma 2  del decreto legislativo n. 229/1999, accerta il possesso dei
requisiti  specifici  richiesti  per l'ammissione nonche' l'idoneita'
dei candidati sulla base:
      del   colloquio   diretto   alla  valutazione  delle  capacita'
professionali   del   candidato   nella   specifica   disciplina  con
riferimento  anche alle esperienze professionali documentate, nonche'
all'accertamento  delle  capacita'  gestionali,  organizzative  e  di
direzione  del  candidato  stesso  con  riferimento  all'incarico  da
svolgere;
      della valutazione del curriculum professionale.
    I candidati che non si presenteranno a sostenere il colloquio nel
giorno,   nell'ora   e   nella  sede  stabilita,  saranno  dichiarati
rinunciatari all'avviso, qualunque sia la causa dell'assenza anche se
non dipendente dalla volonta' dei singoli concorrenti.
5. Conferimento dell'incarico.
    L'incarico  e' disposto dal direttore generale, con provvedimento
motivato,  sulla  base  dell'elenco  degli  idonei  predisposto dalla
apposita commissione.
    Il  rapporto  di  lavoro  e'  costituito e regolato dal contratto
individuale  da  stipulare  in  conformita'  di  quanto  previsto dai
vigenti  contratti  collettivi  nazionali  di lavoro per l'area della
dirigenza  medica e veterinaria del Servizio sanitario nazionale e da
ogni   altra   disposizione   legislativa  o  regolamentare  ad  essi
compatibile.
    Per  quanto  non espressamente previsto dal presente bando si far
riferimento  al  decreto  legislativo  30 dicembre  1992,  n. 502,  e
successive  modificazioni  ed integrazioni, al decreto del Presidente
della  Repubblica  n. 484/1997,  al  decreto  legislativo n. 229/1999
nonche' alla relative norme di rinvio ed alle vigenti disposizioni di
legge.
6. Informativa ex art. 13 del decreto legislativo n. 196/2003 (codice
servizi).
    L'Azienda,  in  qualita'  di  titolare  del  trattamento dei dati
personali,  nella  persona  del  Direttore  generale  pro-tempore, la
informa che i dati personali ed eventualmente sensibili, raccolti con
la  domanda  di  partecipazione al concorso pubblico saranno trattati
esclusivamente  per  lo  svolgimento  delle  procedure  descritte nel
bando,  finalizzate  alla predisposizione della relativa graduatoria,
nonche'  per  i  controlli,  previsti  dall'art. 71  del  decreto del
Presidente  della  Repubblica  n. 445/2000,  sulla  veridicita' delle
dichiarazioni sostitutive di certificazioni o di atti di notorieta'.
    I   dati   saranno   trattati   dagli   incaricati   dell'ufficio
responsabile   della   procedura   e  dai  membri  della  commissione
giudicatrice  all'uopo  nominata,  sia  su  supporto cartaceo che con
l'ausilio   di  strumenti  elettronici,  nel  rispetto  delle  regole
previste dal codice privacy.
    Nell'evidenziare   che   il  conferimento  all'Azienda  dei  dati
personali   ed   eventualmente   sensibili   richiesti,   ha   natura
obbligatoria,  si  precisa  che  il mancato conferimento degli stessi
comportera' l'esclusione dal concorso pubblico.
    Completata la procedura concorsuale, la documentazione presentata
dai  candidati potra' essere ritirata, previa richiesta da presentare
all'ufficio  responsabile  della procedura concorsuale, a partire dal
centoventunesimo   giorno   successivo   alla   pubblicazione   della
graduatoria all'albo dell'Azienda, salva l'ipotesi in cui siano stati
presentati ricorsi per l'annullamento della procedura stessa.
    L'eventuale  trattamento  di  dati  idonei a rivelare lo stato di
salute  potra'  avvenire  nei  casi  specifici  in  cui  il candidato
presenti  una  causa  di  preferenza  ovvero  appartenga  a categorie
protette  o  chieda  il  rispetto  delle  condizioni sulla parita' di
accesso ai concorsi pubblici.
    L'Azienda  informa,  infine,  che  in  qualita' di interessato al
trattamento,   potra'  esercitare  in  qualsiasi  momento  i  diritti
previsti  dall'art. 7 del decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196,
tra  i  quali:  accedere ai propri dati, richiederne la modifica o la
cancellazione oppure opporsi in tutto o in parte al loro utilizzo per
motivi  legittimi  - presentando apposita istanza al responsabile del
trattamento  dei  dati,  nella  persona del direttore della struttura
complessa interaziendale amministrazione del personale.
7. Norme finali.
    Ferme  restando  le  sanzioni  penali  previste  dall'art. 76 del
decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, per
le  ipotesi  di falsita' in atti e dichiarazioni mendaci, qualora dal
controllo  sulla veridicita' delle dichiarazioni sostitutive rese dai
concorrenti   emerga   la   non   veridicita'   del  contenuto  della
dichiarazione,  il  dichiarante  decade  dai  benefici  eventualmente
conseguenti  al  provvedimento emanato sulla base della dichiarazione
non veritiera (art. 75).
    L'Azienda   U.L.S.S.   si   riserva  la  facolta'  di  prorogare,
sospendere  o  revocare  il  presente avviso, qualora ne rilevasse la
necessita' per ragioni di pubblico interesse.
    Per   informazioni   rivolgersi  al  Dipartimento  interaziendale
amministrazione  e  gestione del personale/procedure concorsuali, via
Giustiniani n. 1 - 35128 Padova - Telefono 049/8218208.

                             ----------

Fac-simile domanda

Al  Direttore  generale  dell'Azienda  U.L.S.S.  n. 16 - Via E. Degli
Scrovegni n. 14 - 35131 Padova

    Il/La sottoscritto/a

                               Chiede

    di  essere  ammesso/a all'avviso per l'attribuzione dell'incarico
quinquennale  di  disciplina:  ...................  profilo  prof.le:
area: ruolo sanitario.
    A  tal  fine, ai sensi degli articoli 19, 46 e 47 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 445/2000,

                              Dichiara

      a) di   essere   nato/a   a   (Prov.   di   .............)   il
............................  e  di risiedere a via n. ...... (C.A.P.
.................. );
      b) di essere cittadino/a (Indicare nazionalita) ;
      c) di  essere  iscritto/a  nelle liste elettorali del Comune di
.........  (In  caso  di  non  iscrizione o di avvenuta cancellazione
dalle liste elettorali, indicarne i motivi);
      d) di  non  aver  riportato  condanne penali (In caso contrario
indicare  le  condanne  penali  riportate  ed  i  procedimenti penali
pendenti);
      e) di  essere  in possesso del/i titolo/i di studio richiesto/i
per  l'accesso  alla  posizione  funzionale cui si ferisce l'avviso e
precisamente: ;
      f)  di  essere  in possesso degli eventuali ulteriori requisiti
specifici    di   ammissione   (specializzazione,   iscrizione   albo
professionale,  anzianita'  servizio,  ecc.)  richiesti  dal bando al
punto 1 (Indicare quelli previsti);
      g) di   essere  nei  riguardi  degli  obblighi  militari  nella
posizione di ;
      h) di  aver  prestato servizio presso pubbliche amministrazioni
(Indicare  i  servizi prestati e le eventuali cause di cessazione. Ai
fini   della   valutazione  allegare  i  certificati  di  servizio  o
specificare  in  modo dettagliato l'esatta denominazione ed indirizzo
degli   Enti,  il  profilo  professionale,  la  posizione  funzionale
qualifica rivestita, il tipo di rapporto di lavoro, ecc....);
      i) di  non essere stato/a escluso/a dall'elettorato attivo e di
non  essere  stato/a  dispensato/a  dall'impiego  presso una pubblica
amministrazione  per  aver  conseguito  l'impiego  stesso mediante la
produzione di documenti falsi o viziati da invalidita' non sanabile;
      j) che  le  seguenti copie di documenti, allegate alla domanda,
sono conformi all'originale (Elencare solo le copie dei documenti e/o
pubblicazioni da autenticare);
      k) di  essere  consapevole  delle  sanzioni penali, nel caso di
dichiarazioni   non  veritiere  e  falsita'  negli  atti,  richiamate
dall'art. 76 del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000.
    Ogni  comunicazione relativa al presente avviso deve essere fatta
al    seguente    indirizzo:    (Indicare    il    C.A.P.).   Tel. n.
.............................................;
    Il/La sottoscritto/a esprime il proprio consenso affinche' i dati
personali  forniti  possano  essere trattati nel rispetto del decreto
legislativo 30 giugno 2003, n. 196, per gli adempimenti connessi alla
presente procedura.
      Data Firma

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    Documenti da allegare alla domanda:
      ricevuta   in   originale   attestante   il   versamento  della
tassa-concorso;
      curriculum  formativo  e  professionale debitamente documentato
con i titoli oggetto di valutazione;
      elenco  in  triplice copia e in carta semplice, dei documenti e
dei titoli presentati;
      fotocopia  del  documento  di  identita'  personale in corso di
validita'.