Concorso-MobilitÓ per 1 tecnico area tecnico scentifica, addetto elaborazione dati (umbria) UNIVERSITA' DI PERUGIA

I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità: ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampa.

Concorso-MobilitÓ

Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poich´┐Ż ´┐Ż scaduto il termine per la presentazione della domanda


Tipologia Concorso-MobilitÓ
Tipologia Contratto Assunzione
Posti 1
Fonte: Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 21 del 17-03-2015
Sintesi: UNIVERSITA' DI PERUGIA MobilitÓ (Scad. 7 aprile 2015) Proroga dei termini di presentazione delle domande dell'avviso di mobilita' per una unita' di personale di categoria C - posizione economica C1 - area tecnica, ...
Ente: UNIVERSITA' DI PERUGIA
Regione: UMBRIA
Provincia: PERUGIA
Comune: PERUGIA
Data di pubblicazione 17-03-2015
Data Scadenza bando 07-04-2015
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UNIVERSITA' DI PERUGIA

MobilitÓ (Scad. 7 aprile 2015)

Proroga dei termini di presentazione delle domande dell'avviso di mobilita' per una unita' di personale di categoria C - posizione economica C1 - area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, a tempo indeterminato, con rapporto di lavoro subordinato e con orario di lavoro a tempo pieno, per le esigenze della ripartizione tecnica.

 
    In riferimento all'avviso di mobilita' pubblicato nella G.U. - 4¬
Serie Speciale n. 18 del 6.3.2015,  si  comunica  che  e'  pubblicato
all'Albo on-line dell'Universita' degli Studi di Perugia (e reso noto
anche     via     Internet     sul     sito      web      dell'Ateneo
www.unipg.it/concorsi/personale     tecnico     amministrativo      e
bibliotecario/avvisi di mobilita'/assegnazione  temporanea  personale
tecnico-amministrativo), un avviso di  proroga  dei  termini  per  la
presentazione delle domande di partecipazione alla mobilita' per  una
unita' di personale di categoria C - posizione economica  C1  -  area
tecnica,  tecnico-scientifica   ed   elaborazione   dati,   a   tempo
indeterminato, con rapporto di lavoro subordinato  e  con  orario  di
lavoro a tempo pieno, per le esigenze della ripartizione tecnica - in
applicazione dell'articolo 30 del d.lgs. 30  marzo  2001,  n.  165  e
dell'articolo 57 del C.C.N.L. del personale del comparto  Universita'
sottoscritto il 16 ottobre 2008., fino al 7.4.2015.