Concorso per 2 farmacisti (toscana) AZIENDA UNITA' SANITARIA LOCALE N. 8 - AREZZO
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Concorso
Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poichè è scaduto il termine per la presentazione della domanda
| Tipologia | Concorso |
| Tipologia Contratto | Incarico |
| Posti | 2 |
| Fonte: | DIR N. 62 del 12-09-2012 |
| Sintesi: | AZIENDA UNITA' SANITARIA LOCALE N. 8 - AREZZO Concorso (Scad. 12 ottobre 2012) Avviso con procedura di valutazione comparativa per titoli e colloquio, ex art. 7 comma 6 D.Lgs. 165/01 per attribuzione di due incarichi li ... |
| Ente: | AZIENDA UNITA' SANITARIA LOCALE N. 8 - AREZZO |
| Regione: | TOSCANA |
| Provincia: | AREZZO |
| Comune: | AREZZO |
| Data di inserimento: | 12-09-2012 |
| Data Scadenza bando | 12-10-2012 |
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Concorso (Scad. 12 ottobre 2012)
Avviso con procedura di valutazione comparativa per titoli e colloquio, ex art. 7 comma 6 D.Lgs. 165/01 per attribuzione di due incarichi libero professionali di “Farmacovigilanza e Farmacosorveglianza” per l’Azienda USL 8 Arezzo
IL DIRETTORE U.O. GESTIONE DEL PERSONALE
Vista la delibera del Direttore Generale n. 403 del 13/08/2012 che approva il presente bando per l’attribuzione di n. 2 incarichi libero professionali per “Farmacovigilanza e Farmacosorveglianza” per l’Azienda USL 8, per un impegno annuo di 1.200 ore ciascuno, per la durata di un anno eventualmente prorogabile;
Visto l’art.7 comma 6 del D.Lgs. 165/01 e s. m. i., che dispone che “Per esigenze cui non possono far fronte con personale in servizio, le amministrazioni pubbliche possono conferire incarichi individuali, con contratti di lavoro autonomo, di natura occasionale o coordinata e continuativa, ad esperti di provata competenza”;
Visto l’art.7 comma 6 bis del D.Lgs. 165/01 e s. m. i., in cui si prevede che “le amministrazioni pubbliche disciplinano e rendono pubbliche, secondo i propri ordinamenti, procedure comparative per il conferimento degli incarichi di collaborazione”;
Visto il Regolamento Aziendale che disciplina le procedure comparative per il conferimento di incarichi di collaborazione esterna, approvato con deliberazione del Direttore Generale n. 241 del 25/06/2008;
Preso atto che l’Azienda ha accertato l’impossibilità oggettiva di utilizzare, per l’esigenza sopra riportata, risorse umane disponibili al proprio interno ed ha valutato che tale incarico, di carattere temporaneo, richiede prestazioni specifi catamente qualifi cate;
Precisato, quindi, che sono richiesti i seguenti requisiti culturali e professionali:
- Diploma di Laurea in Farmacia o Chimica e Tecnologie Farmaceutiche
- Iscrizione ordine dei farmacisti
- Conoscenza di procedure informatiche per il monitoraggio dei farmaci e attività della RNF (Rete Nazionale Farmacovigilanza);
- Esperienza di almeno un anno nell’attività di Farmacosorveglianza presso pubbliche amministrazioni.
Attiva una procedura comparativa per il conferimento di due incarichi libero-professionali per “Farmacovigilanza e Farmacosorveglianza” per la durata di mesi 12 con possibilità di proroga, per un impegno di 1.200 ore annue.
La domanda di partecipazione all’avviso, indirizzata al Direttore Generale della Azienda U.S.L. 8 di Arezzo– Via Curtatone, 54 – 52100 – Arezzo, dovrà pervenire all’Ufficio Protocollo entro e non oltre, le ore 13 del trentesimo giorno successivo alla pubblicazione sul BURT e potrà essere presentata, entro tale termine, direttamente all’Uffi cio Protocollo aziendale, nel seguente orario:
- dal lunedì al venerdì dalle ore 9,00 alle ore 12,30;
- il martedì ed il giovedì dalle ore 15,00 alle ore 17,00;
oppure inviata a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro il suddetto termine. A tal fi ne farà fede il timbro a data dell’Ufficio postale accettante. Qualora la data di scadenza coincida con un giorno festivo, il termine è prorogato al primo giorno successivo non festivo.
La domanda, in carta libera, potrà essere compilata utilizzando il modulo predisposto, allegando alla stessa il proprio curriculum vitae, datato e fi rmato, nonché tutto ciò che il candidato ritenga utile in riferimento ai titoli valutabili, anche mediante autocertifi cazione ai sensi del DPR 445/00. Il candidato dovrà apporre la fi rma in calce alla domanda, a pena di esclusione. La sottoscrizione della domanda di partecipazione, delle dichiarazioni sostitutive presentate contestualmente alla domanda di avviso o richiamate nella stessa o dal curriculum non devono essere autenticate se presentate o inviate unitamente a fotocopia di documento di riconoscimento.
Il termine fissato per la presentazione della domanda, dei documenti e dei titoli è perentorio. A tal fine, per le domande spedite tramite raccomandata a.r., farà fede il timbro e la data dell’Uffi cio postale accettante.
Non saranno prese in considerazione le domande presentate oltre la scadenza del termine.
La presentazione della domanda di partecipazione alla selezione di cui al presente Avviso ha valenza di piena accettazione delle condizioni in esso riportate, e di piena consapevolezza della natura autonoma del rapporto oggetto del presente avviso.
La selezione verrà effettuata da un apposito collegio tecnico di valutazione, nominato dalla Direzione Aziendale, mediante esame comparativo dei curriculum presentati e colloquio. La data e la sede del colloquio saranno comunicati ai candidati almeno 15 giorni prima di quella fi ssata per il suo svolgimento, tramite lettera raccomandata a.r. L’Azienda non assume alcuna responsabilità per eventuali disguidi postali.
Al professionista individuato verrà fatto sottoscrivere un contratto d’opera, la cui effi cacia è subordinata all’avvenuta pubblicazione del nominativo dell’incaricato, dell’oggetto dell’incarico e del relativo compenso, sul sito istituzionale dell’Azienda (www.usl8.toscana.it).
Per ciascuno di tali incarichi, la cui durata è annuale, con possibilità di proroga per un ulteriore anno, a fronte di un impegno di 1.200 ore annue, è previsto un corrispettivo omnicomprensivo pari a € 22.500,00 annuali da corrispondere in ratei mensili sulla base di una relazione del responsabile aziendale per la gestione delle attività oggetto del presente bando.
In applicazione del D.Lgs. 196/03 l’Azienda USL si impegna a rispettare il carattere riservato delle informazioni fornite dai candidati: tutti i dati forniti saranno trattati solo per le fi nalità connesse e strumentali alla procedura ed alla eventuale stipula e gestione del rapporto con l’Azienda USL, nel rispetto delle disposizioni vigenti.
Il Direttore U.O. Gestione del Personale
Emanuele Giusti