BANCA D'ITALIA Concorso per l'assunzione in esperimento di Operai di 3^ categoria

I testi riportati sono gratuiti e non hanno carattere di ufficialità: ai sensi di legge l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampa.

Concorso

Attenzione, il bando selezionato non è attivo, poich� � scaduto il termine per la presentazione della domanda


Tipologia Concorso
Tipologia Contratto Assunzione
Posti 16
Fonte: Gazzetta Ufficiale Repubblica Italiana N. 84 del 22-10-2010
Sintesi: BANCA D'ITALIA CONCORSO   (scad.  22 novembre 2010) Concorso per l'assunzione in esperimento di Operai di 3^ categoria Art. 1 ...
Ente: BANCA D'ITALIA
Regione: LAZIO
Provincia: ROMA
Comune: ROMA
Data di pubblicazione 25-10-2010
Data Scadenza bando 22-11-2010
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BANCA D'ITALIA


CONCORSO   (scad.  22 novembre 2010)

 
 Concorso per l'assunzione in esperimento di Operai di 3^ categoria 
 

 
      
 
                               Art. 1 
 
 
             Requisiti di partecipazione e di assunzione 
 
 
    La Banca d'Italia indice i seguenti  due  concorsi  pubblici  per
l'assunzione in esperimento di: 
      A.  10  Operai  di  3  categoria  con  esperienza  lavorativa,
documentabile,   della   durata   di   almeno   12   mesi,   maturata
successivamente al 31.12.2005, nel campo della conduzione di macchine
da  stampa  tipografiche,  litografiche,  offset,  flessografiche   o
rotocalcografiche; 
      B.  6  Operai  di  3  categoria  con  esperienza   lavorativa,
documentabile,   della   durata   di   almeno   12   mesi,   maturata
successivamente al 31.12.2005, nel campo della manutenzione - per gli
aspetti meccanici e/o pneumatici e/o elettrici e/o elettronici  -  di
impianti e macchine utilizzati in  processi  industriali  ad  elevata
automazione. 
    Sono richiesti i requisiti ulteriori di seguito indicati. 
    1. Licenza di scuola secondaria di primo grado (licenza media)  o
titolo equipollente a tutti gli effetti di legge. I titoli di  studio
conseguiti all'estero o i titoli esteri conseguiti in  Italia  devono
essere dichiarati equipollenti  al  suddetto  diploma  dall'autorita'
italiana competente. 
    2. Eta' non inferiore a 18 anni. 
    3. Cittadinanza italiana o di un altro Stato  membro  dell'Unione
europea, secondo le condizioni e i limiti stabiliti dalla legge. 
    4. Idoneita' fisica alle mansioni, da accertarsi da parte di enti
pubblici o di pubbliche  istituzioni  sanitarie.  In  relazione  alle
mansioni previste dal Regolamento del personale della Banca  d'Italia
per gli operai di 3 categoria si richiede l'integrita'  e  la  piena
funzionalita': 
      dell'apparato cardiocircolatorio e respiratorio; 
      dell'apparato osteo-mio-articolare; 
      dell'udito   e   della   vista   ancorche',   limitatamente   a
quest'ultima, con correzione. 
    5. Godimento dei diritti politici. 
    I cittadini di altri  Stati  membri  dell'Unione  europea  devono
possedere gli ulteriori requisiti che si indicano di seguito. 
    6. Godimento dei diritti civili e politici anche nello  Stato  di
appartenenza o di provenienza. 
    7. Adeguata conoscenza della lingua italiana. 
    I requisiti di cui ai punti 1 e 2 del presente articolo - inclusa
l'equipollenza del titolo di studio - nonche' i requisiti di cui alle
lett. A e B devono essere posseduti alla data di  scadenza  stabilita
per la presentazione della domanda. Il possesso del requisito di  cui
al punto 7 viene verificato durante le prove del concorso; gli  altri
devono essere posseduti alla data d'assunzione. 
    La  Banca  d'Italia  puo'  verificare  l'effettivo  possesso  dei
requisiti previsti dal presente bando  in  qualsiasi  momento,  anche
successivo allo svolgimento delle prove di concorso  e  all'eventuale
instaurazione del rapporto d'impiego. 
    La Banca d'Italia dispone  l'esclusione  dal  concorso,  non  da'
seguito all'assunzione ovvero procede alla risoluzione  del  rapporto
d'impiego dei soggetti che risultano sprovvisti di  uno  o  piu'  dei
requisiti previsti dal bando. Le  eventuali  difformita'  riscontrate
rispetto a quanto dichiarato o documentato dagli interessati  vengono
segnalate all'Autorita' giudiziaria. 

        
      
                               Art. 2 
 
 
                               Riserva 
 
 
    Uno dei 10  posti  messi  a  concorso  per  la  lettera  A  viene
riservato, ai sensi dell'art. 15/II  del  Regolamento  del  Personale
della Banca d'Italia, agli elementi che abbiano superato le prove  di
concorso, appartenenti, nell'ordine e con precedenza,  alle  seguenti
categorie: 
      orfani, vedovi o vedove di dipendenti della Banca deceduti  per
causa di servizio; 
      orfani, vedovi o vedove di dipendenti della Banca  deceduti  in
servizio; 
      orfani o  figli  di  ex  dipendenti  della  Banca  cessati  dal
servizio per infortunio o malattia dipendenti da  causa  di  servizio
ovvero a domanda per inabilita'. 
    I candidati che intendono  far  valere  tale  titolo  di  riserva
devono farne espressa menzione nella domanda. 
    Se la riserva non opera per mancanza di aventi titolo,  il  posto
messo a riserva e non assegnato e' attribuito seguendo l'ordine della
graduatoria finale. 

        
      
                               Art. 3 
 
 
                      Domanda di partecipazione 
             Termine per la presentazione della domanda 
 
 
    La domanda deve essere presentata, a pena di esclusione, entro il
termine  perentorio  delle  ore  18:00  del  22  novembre  2010  (ora
italiana), utilizzando esclusivamente l'applicazione disponibile  sul
sito     internet     della     Banca     d'Italia      all'indirizzo
 https://domande.concorsi.bancaditalia.it  seguendo le indicazioni  ivi
specificate. 
    Un servizio di assistenza e' disponibile nei giorni  feriali  dal
lunedi' al venerdi' dalle ore 8:00 alle ore 13:00 e dalle  ore  14:00
alle ore 18:00 al numero 06 4792 9363. 
    La data di presentazione della domanda e' attestata  dal  sistema
informatico che, allo scadere del termine di  cui  al  comma  1,  non
permettera' piu' l'accesso e l'invio della domanda. 
    Tenuto anche conto del tempo necessario per completare l'iter  di
registrazione, la compilazione e l'invio della domanda, si suggerisce
di evitare l'inoltro della stessa nell'imminenza della  scadenza  del
termine. 
    Non sono ammesse altre forme  di  produzione  o  di  invio  della
domanda di partecipazione al concorso. 
    I candidati avranno cura  di  verificare  con  attenzione,  prima
dell'invio della domanda, l'indirizzo, da indicare nella  stessa,  al
quale la Banca d'Italia inviera' tutte le comunicazioni  inerenti  al
concorso, con l'eccezione di quelle effettuate con  le  modalita'  di
cui all'art. 4. 
    E' consentita la partecipazione ad un solo dei  concorsi  di  cui
all'art. 1. Se un candidato avanza domanda di partecipazione per piu'
di un concorso, la Banca d'Italia prende in  considerazione  l'ultima
candidatura presentata in ordine di tempo. A tal  fine,  fa  fede  la
data  di  presentazione  della   domanda   registrata   dal   sistema
informatico. 
    Il giorno della prova i candidati verranno chiamati a  confermare
quanto  dichiarato   nella   domanda   di   partecipazione   mediante
sottoscrizione     di     un'apposita     dichiarazione      all'atto
dell'identificazione, previa esibizione di un documento (cfr. art. 6,
comma 1). 
    Non  sono  tenute   in   considerazione   e   comportano   quindi
l'esclusione dal concorso le candidature: 
      a) dalle quali risulti  il  mancato  possesso  di  uno  o  piu'
requisiti prescritti per la partecipazione al concorso; 
      b) prive dell'eventuale dichiarazione di equipollenza. 
    I nominativi dei candidati ammessi  alla  prova  scritta  vengono
pubblicati   sul   sito   internet   della    Banca,    all'indirizzo
 www.bancaditalia.it, almeno 15 giorni prima dello  svolgimento  della
stessa. 
    La Banca d'Italia  comunica  per  iscritto  agli  interessati  il
provvedimento di esclusione all'indirizzo indicato nella domanda. 
    La Banca  d'Italia  non  assume  alcuna  responsabilita'  per  il
mancato o ritardato recapito di comunicazioni  dirette  ai  candidati
che sia da imputare a disguidi postali o telegrafici,  alla  mancanza
di  chiarezza  nell'indicazione  dell'indirizzo  ovvero  a  omessa  o
tardiva  segnalazione  da  parte  del   candidato   del   cambiamento
dell'indirizzo medesimo. 
    L'ammissione alle  prove  avviene  comunque  con  la  piu'  ampia
riserva  in  ordine  al  possesso  dei  requisiti  di  partecipazione
richiesti dal bando. 

        
      
                               Art. 4 
 
 
                   Convocazione alla prova scritta 
 
 
    Ai candidati viene  data  notizia  del  giorno  e  del  luogo  di
effettuazione della  prova  scritta  tramite  avviso  nella  Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana - 4 serie speciale Concorsi  ed
esami di uno dei martedi' o venerdi' del mese di dicembre 2010. 
    Con le stesse modalita' e gli stessi tempi - qualora  per  motivi
organizzativi non sia ancora possibile determinare giorno e luogo  di
svolgimento  della  prova  scritta  -  viene  indicata  la   Gazzetta
Ufficiale sulla quale tale avviso sara' successivamente pubblicato. 
    Nel caso in cui circostanze straordinarie e imprevedibili rendano
necessario rinviare  lo  svolgimento  della  prova  scritta  dopo  la
pubblicazione del calendario, la  notizia  del  rinvio  e  del  nuovo
calendario viene prontamente diffusa mediante avviso  nella  Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana - 4 serie speciale Concorsi  ed
esami. 
    Tali informazioni sono disponibili anche sul sito internet  della
Banca d'Italia www.bancaditalia.it 
    La Banca d'Italia  non  assume  responsabilita'  in  ordine  alla
diffusione di informazioni inesatte riguardanti il concorso da  parte
di fonti non autorizzate. 

        
      
                               Art. 5 
 
 
                       Commissioni di concorso 
                            Prove d'esame 
 
 
    Il Governatore della Banca d'Italia  nomina  le  Commissioni  con
l'incarico   di   sovrintendere   alle   prove   d'esame.   Per    la
predisposizione  e/o  lo  svolgimento  delle  prove,  le  Commissioni
possono avvalersi di consulenti esterni. 
    Le prove d'esame consistono in una prova scritta e in  una  prova
orale e si svolgono a Roma. 
    La prova scritta consiste in test con domande a risposta multipla
e prevede le seguenti sezioni: 
      1. quesiti a  carattere  tecnico  sugli  argomenti  di  seguito
indicati: 
        per la lett. A, i principi delle varie tecniche di  stampa  e
le attivita' di prestampa; le operazioni di avviamento, conduzione  e
regolazione delle macchine da stampa nonche' i  principali  strumenti
utilizzati; i piu'  comuni  inconvenienti  e  difetti  di  stampa;  i
controlli di qualita' durante la stampa; le proprieta' della carta  e
degli inchiostri; 
        per la lett. B, le principali parti meccaniche ed  elettriche
costituenti  gli  impianti  e  le  macchine  utilizzati  in  processi
industriali ad elevata automazione  e  i  piu'  diffusi  apparati  di
regolazione;    ricerca    guasti    e    relativa    strumentazione;
interpretazione di disegni meccanici e schemi elettrici; 
        per le lett. A e B, le regole  di  comportamento  sul  lavoro
alla luce delle vigenti normative antinfortunistiche, di  igiene  del
lavoro e di antinquinamento; 
      2. quesiti di cultura generale aventi  ad  oggetto  le  materie
degli attuali programmi della scuola secondaria di primo grado; 
      3. quesiti di tipo attitudinale. 
    Alla prima sezione viene attribuito  fino  a  un  massimo  di  20
punti, alla seconda fino ad un massimo di 10 punti e alla terza  fino
ad un massimo di 20 punti. 
    La prova e' corretta in forma anonima con l'ausilio di tecnologia
informatica. I criteri di attribuzione  del  punteggio  per  ciascuna
risposta esatta, omessa o errata vengono comunicati prima dell'inizio
della prova. 
    I candidati sono classificati in ordine decrescente  in  base  al
punteggio complessivo del test che risulta dalla somma  dei  punteggi
conseguiti nelle tre sezioni. Vengono quindi chiamati a sostenere  la
prova orale i candidati classificatisi nelle: 
      prime 150 posizioni relativamente al concorso di cui alla lett.
A dell'art. 1 - ovvero fino all'80% dei presenti, con  arrotondamento
all'unita'  superiore,  se  questi  ultimi  sono  in  numero  pari  o
inferiore  a  150  -  nonche'  gli  eventuali  ex  aequo  nell'ultima
posizione utile; 
      prime 90 posizioni relativamente al concorso di cui alla  lett.
B dell'art. 1 - ovvero fino all'80% dei presenti, con  arrotondamento
all'unita'  superiore,  se  questi  ultimi  sono  in  numero  pari  o
inferiore a 90 - nonche' gli eventuali ex aequo nell'ultima posizione
utile. 
    In occasione dello svolgimento del test viene indicato il  giorno
a partire dal quale vengono resi disponibili sul sito internet  della
Banca d'Italia www.bancaditalia.it i risultati conseguiti da  ciascun
candidato nel test nonche' i nominativi dei  candidati  ammessi  alla
prova orale e il relativo calendario degli esami. 
    I candidati ammessi a sostenere la  prova  orale  ricevono  anche
convocazione scritta con l'indicazione della votazione  conseguita  e
del calendario di esame. 
    La prova orale consiste in  un  colloquio  nel  corso  del  quale
vengono valutate le cognizioni tecniche maturate durante l'esperienza
lavorativa  di  cui  all'art.  1,  anche  sottoponendo  al  candidato
materiale  illustrativo,  nonche'  la  conoscenza  delle  regole   di
comportamento  sul  lavoro  alla   luce   delle   vigenti   normative
antinfortunistiche, di igiene del lavoro  e  di  antinquinamento.  Il
colloquio verte altresi' su argomenti di cultura generale, sulla base
degli attuali programmi della scuola secondaria di primo grado. 
    La prova orale e' valutata fino a un massimo di 50  punti  ed  e'
superata dai candidati che conseguono  una  votazione  minima  di  30
punti. 

        
      
                               Art. 6 
 
 
            Adempimenti per la partecipazione alle prove 
 
 
    Per sostenere le prove i candidati devono essere muniti di  carta
di identita' ovvero di uno dei documenti di  riconoscimento  previsti
dall'art. 35 del d.P.R. n. 445/2000 (Testo unico  delle  disposizioni
legislative   e   regolamentari   in   materia   di    documentazione
amministrativa).  I  cittadini  di  altri  Stati  membri  dell'Unione
europea devono essere muniti di documento equipollente. 
    Il documento  deve  essere  in  corso  di  validita'  secondo  le
previsioni di legge. Sono esclusi i candidati non in grado di esibire
alcuno dei suddetti documenti. 

        
      
                               Art. 7 
 
 
                             Graduatorie 
 
 
    Il punteggio complessivo  dei  candidati  idonei  e'  determinato
dalla somma delle votazioni riportate nella  prova  scritta  e  nella
prova orale. 
    Le  Commissioni  di  cui  all'art.  5  compilano  le   rispettive
graduatorie di merito seguendo  l'ordine  decrescente  del  punteggio
complessivo in ciascuno dei concorsi. 
    La Banca d'Italia  forma  le  graduatorie  finali  in  base  alle
relative graduatorie di merito e agli eventuali titoli di  riserva  o
preferenza, rilevanti per la Banca d'Italia, dichiarati dal candidato
nella domanda. 
    Fermo restando quanto precede, qualora piu'  candidati  risultino
in posizione di ex aequo, viene data  preferenza  al  candidato  piu'
giovane di eta'. 
    La Banca d'Italia, nel caso di mancata assunzione del servizio da
parte di taluno dei vincitori, si riserva la facolta' di  coprire  in
tutto o in parte i posti rimasti vacanti con altri  elementi  idonei,
seguendo l'ordine delle graduatorie finali. 
    La Banca d'Italia si riserva altresi' la facolta'  di  utilizzare
le graduatorie finali entro cinque anni dalla  data  di  approvazione
delle stesse. 

        
      
                               Art. 8 
 
 
                    Adempimenti per l'assunzione 
 
 
    Gli elementi  utilmente  classificati  nella  graduatoria  finale
devono  documentare,  ai  fini  dell'assunzione,  il   possesso   dei
requisiti di partecipazione al concorso e di assunzione,  secondo  le
modalita' previste nel d.P.R. n. 445/2000. 
    Nell'ambito della documentazione che deve  essere  fornita,  sono
comprese anche le dichiarazioni  relative  all'esistenza  o  meno  di
condanne penali, di sentenze di applicazione della pena su  richiesta
o  di  sottoposizione  a  misure  di  sicurezza,  ovvero  di  carichi
pendenti. 

        
      
                               Art. 9 
 
 
              Visita medica propedeutica all'assunzione 
 
 
    La Banca d'Italia fa sottoporre gli  elementi  da  assumere  alla
visita medica di cui all'art.  1,  comma  2,  punto  4,  presso  enti
pubblici o pubbliche istituzioni sanitarie. 
    Ai residenti fuori della provincia in cui vengono effettuati  gli
accertamenti sono rimborsate le spese di viaggio dal capoluogo  della
provincia di residenza e ritorno secondo le tariffe ferroviarie della
la classe ed e' corrisposto un  contributo  alle  altre  spese  nella
misura forfetaria di  80,00 per  ogni  giornata  di  permanenza.  Ai
residenti all'estero sono rimborsate le spese di viaggio, idoneamente
documentate, sostenute per l'utilizzo  di  mezzi  pubblici  di  linea
dalla localita' di residenza e ritorno. Se  il  viaggio  avviene  con
l'aereo il rimborso viene commisurato alla tariffa  prevista  per  la
classe economica. 
    Al luogo di residenza e' equiparato il luogo ove il candidato  si
trovi stabilmente per documentati motivi di studio o di lavoro. 

        
      
                               Art. 10 
 
 
                        Nomina e assegnazione 
 
 
    La  Banca  d'Italia  procede  all'assunzione  dei  vincitori   in
possesso  dei  prescritti   requisiti,   che   non   abbiano   tenuto
comportamenti   incompatibili   con   le   funzioni    da    svolgere
nell'Istituto. Essi sono  nominati,  in  esperimento,  nel  grado  di
operaio di 3 categoria. 
    L'accettazione  della  nomina  non  puo'  essere  in  alcun  modo
condizionata. 
    Il rapporto d'impiego dei cittadini  di  un  altro  Stato  membro
dell'Unione europea e' regolato tenendo conto  delle  limitazioni  di
cui  al  D.P.C.M.  n.  174/1994,  recante  norme  sull'accesso   dei
cittadini degli Stati membri dell'Unione europea ai posti di  lavoro
presso gli enti pubblici. 
    In seguito alla nomina, gli interessati devono assumere  servizio
presso  la  sede  di  lavoro  che  viene  loro   assegnata   all'atto
dell'assunzione, entro il  termine  che  sara'  stabilito.  Eventuali
proroghe di detto termine sono concesse solo per giustificati motivi. 
    Coloro che rinunciano espressamente alla nomina o, in mancanza di
giustificati  motivi,  non  prendono  servizio  entro  il  prescritto
termine  decadono  dalla  nomina,   come   previsto   dalle   vigenti
disposizioni del Regolamento del personale della Banca d'Italia. 
    Ai neoassunti compete il rimborso del prezzo del biglietto pagato
per  il  viaggio  con  qualunque  mezzo  pubblico  di  linea  per  il
raggiungimento della sede di  lavoro  dalla  residenza  anagrafica  o
dall'ultima  residenza  anagrafica  italiana  in  caso   di   attuale
residenza all'estero. 

        
      
                               Art. 11 
 
 
                   Trattamento dei dati personali 
 
 
    Ai sensi dell'art. 13 del  d.lgs.  n.  196/2003,  in  materia  di
protezione dei dati personali, si informa  che  i  dati  forniti  dai
candidati sono raccolti presso la Banca d'Italia, Servizio  Personale
Gestione Risorse, Divisione Concorsi e Assunzioni, per  le  finalita'
di  gestione  del  concorso  e   sono   trattati   anche   in   forma
automatizzata. Il trattamento degli stessi, per  coloro  che  saranno
assunti,  prosegue  anche   successivamente   all'instaurazione   del
rapporto di lavoro  per  le  finalita'  inerenti  alla  gestione  del
medesimo. 
    Il conferimento di  tali  dati  e'  obbligatorio  ai  fini  della
valutazione dei requisiti di partecipazione e di assunzione. In  caso
di rifiuto a fornire i dati richiesti la Banca procede all'esclusione
dal concorso ovvero non da' corso all'assunzione. 
    I dati idonei a rivelare lo stato di salute  dei  candidati  sono
trattati per l'adempimento degli obblighi  previsti  dalla  legge  n.
68/1999. I dati di cui all'art. 8, comma 2, del presente  bando  sono
trattati allo  scopo  di  accertare  il  possesso  del  requisito  di
assunzione  della  compatibilita'  dei  comportamenti  tenuti   dagli
interessati con le funzioni da espletare  nell'Istituto,  in  base  a
quanto previsto dalle norme regolamentari della Banca d'Italia. 
    Le informazioni fornite possono essere comunicate  unicamente  ad
altre  amministrazioni  pubbliche  a  fini  di  verifica  di   quanto
dichiarato dai candidati ovvero negli altri casi previsti da leggi  e
regolamenti. 
    Agli interessati competono i diritti di cui all'art. 7 del citato
d.lgs., tra i quali figura il diritto  di  accesso  ai  dati  che  li
riguardano  nonche'  alcuni  diritti  connessi  tra  cui  quello   di
rettificare, aggiornare, completare  o  cancellare  i  dati  erronei,
incompleti o raccolti in termini non conformi alla legge, nonche'  il
diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi. 
    Tali diritti potranno essere fatti  valere  nei  confronti  della
Banca d'Italia, Servizio Organizzazione, via Nazionale n. 91 -  Roma,
titolare del trattamento. Il responsabile del trattamento e' il  Capo
del Servizio Personale Gestione Risorse. Oltre  al  responsabile  del
trattamento, potranno venire a conoscenza dei dati che  riguardano  i
candidati, in qualita' di incaricati del  trattamento,  i  dipendenti
della Banca addetti alla Divisione Concorsi e Assunzioni del Servizio
Personale Gestione Risorse. 

        
      
                               Art. 12 
 
 
                       Altre norme richiamate 
 
 
    Il presente bando di concorso tiene conto del d.lgs. n. 198/2006,
che garantisce pari opportunita' tra uomini e donne per l'accesso  al
lavoro. 
    Roma, 14 ottobre 2010 
 
                                               Il Governatore: Draghi